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その結果、何時離職されても問題無い単純労働ばかりになっちゃうんですよね。
日本の大学まで来ている留学生はそれなりに優秀な人も多いんで、採用したい事も有ったんですけどね。
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あと、僕は馬鹿なことをするのは嫌いですよ (わざとやるとき以外は)。-- Larry Wall
日本では考えられない (スコア:2, 興味深い)
日本人がやりたがらない３Ｋ的なアルバイト・パートを
頑張ってもらえてる人達がいれば、
東京大学の工学部で、修士・博士課程の
中国清華大学やらブラジルサンパウロ大学の
エリート留学生連中をいっぱいみていて、
「ああ、こういう人達が国に帰って、国の重鎮に
なっていくんだな」と、感じたりもする
そういうギャップもあることを知っていますが、
もしも両方入ってきたら、日本人の雇用も減ってしまうのか
９１１以前のアメリカのように活力でるのか
もっともアメリカでも、ゲイツ氏や議員の言うことは
自分にとって都合の良いことしか言っていないような
気もします。
アプローチの違い (スコア:1, 興味深い)
Re:アプローチの違い (スコア:3, 興味深い)
そこまではともかく、日本を理解し、日本に親近感を持っている優秀な人が近隣諸国に増えるというのは、長い目でみた外交戦略として、非常に重要だ思うなぁ。
Re: (スコア:0)
・日本で学んだスキルをもって活躍
・日本の文化に触れ、日本に親近感を持ってくれる
これが同時に成り立ってくれればいいんですけどね。
実際は前者を育てても、後者になるのは難しいし前者は求めていない。
逆に後者を育てるのには、前者は必須ではないし後者も求めていない。
要は、「両者の関係はリンクしている価値観ではない」と言うこと。
第一「全ての道はローマに通じる」という程の力があった
ローマ帝国と日本を一緒にするのはおこがましいと思います。
（そして、ローマ帝国と同じ考えに立ったのが大東亜共栄圏だった。）
ローマに親近感を持っていたから、ローマが危機のときに「いざ鎌倉」と野蛮な国が
駆けつけたという話は聞いたことがありませんが件の本には事例が載ってますか？
文化を広げていくという考えは、私も賛成するところですが、
なんでもかんでも無条件に伝承すれば、相手に通じると期待するのは間違い。
Re:アプローチの違い (スコア:1)
＞駆けつけたという話は聞いたことがありませんが件の本には事例が載ってますか？
というか、ローマ化するということは、国として一体になるということですから、
その一部が攻められた時には全ローマから集まった兵士が戦う訳ですし、
元属州出身の皇帝も多数出てきています。
ローマ分裂後その流れを継いだ(と主張する)神聖ローマ帝国もビザンチン帝国も、
その版図にローマ自体はふくまれてすらいません。
Re:アプローチの違い (スコア:1)
出てるんですか？
Re: (スコア:0)
Re: (スコア:0)
ちょっと毛色は違います(学生でなく先生を呼ぶ点)が、JETプログラム [jetprogramme.org]なんてのを続けています。待遇が(諸外国の同種プログラムより)いいらしいので、それなりの効果はあるかもしれません。
Re:日本では考えられない (スコア:1)
経営者からすれば、B・Cクラスのアメリカ人学生が職にあぶれようが知ったことでは無くて、アメリカ人の
採用にこだわったためにＡクラスの人材が当たるべき仕事をB・Cクラスの人材に振らざるを得ないような
状況に陥るようなことは避けたいはずです。
しかし、そうやって蹴られたB・Cクラスの学生がそのＡクラスのサポートの職に着けたとしても、
さらに下のクラスの人材がトコロテン式に下に押し出されていって、あるレベルより下の人間は
職につけなくなるでしょう。
そうやって職にあぶれた人間を養うコストは誰が負担するんでしょ？
# 「Ａクラス1人雇ったらＢ・Ｃクラスの雇用が4人分増える」は、Ａクラスを居たら居ただけ
# 採用するんでもない限り詭弁でしょう。
Re: (スコア:0)
当然するでしょ
技術的にAクラスでもサポートがいなきゃ十分な力なんて発揮できませんから
誰にでもできる「作業」は他に振って、その人しかできない「仕事」に専念してもらう必要が常にある
「なんでも一人でやっちゃう人」って実は無駄だらけ
Re: (スコア:0)
Aクラスの人材がいくら入って来たからと言って無限に採用する訳ではないから、
B/Cクラスの人材が就くべきポジションの数が無限に増加する訳ではない、という意味でしょう。
現在B/Cクラスの人材がAクラスのポジションに就いているなら、
Aクラスの移民がAクラスのポジションに就くとB/Cクラスの人材は余るだけです。
マイクロソフトはこのビザの制限が緩和されたらAクラスのポジションを大幅に増やすとも
現在サポートに就いている人間の数が不足しているとも言っていませんよね。
Re: (スコア:0)
景気が一気に悪くなればレイオフ→ビザ喪失の憂き目に遭う人も一気に増えるだろうけど。そういう世界。
Re: (スコア:0)
雇っている(伴って、B/Cも現地で採用している)、ですよ。
もとから、B/C->Aへのアップグレードはおこっていない、というのがMSの主張ですよ?
移民を受け入れていれば、他国で生まれている`A'雇用を米国内で賄える、となると、
B/Cも米国で採用できるようになる、と。
(現状B/C->Aではなく、そもそもB/Cの雇用が`生まれていない'と言っているのです)
なるほど (スコア:0)
アメリカでは高度な技能や知識を持った人材が必要であり、
日本では
機能技能や知識を持たない労働者が必要である。ということか。
国内の人間をもうちょっと大切にしたほうがいいと思うぞ、どちらも。
Re: (スコア:0)
いや、日本でも高度な知識を持った人を受け入れたいでしょうが、
とりあえず移民を拒絶している現状ではそこそこ受け入れ可能な
ところ（若い人がやりたがらない職）から穴を開けていこうという
戦略でしょう。
Re: (スコア:0)
Re: (スコア:0)
Re: (スコア:0)
その結果、何時離職されても問題無い単純労働ばかりになっちゃうんですよね。
日本の大学まで来ている留学生はそれなりに優秀な人も多いんで、採用したい事も有ったんですけどね。
Re:なるほど (スコア:1)
外国人(中国やタイ、ベトナム)が正社員になっていますよ。
なにもかも普通の社員だから組合にも加入しているし、
遠からず、管理職クラスも登場するはずです。
Re: (スコア:0)
ないとこからどうやって調達すんのさ。
変なナショナリズムは捨てた方がよくない？
Re: (スコア:0)
いない理由は育てていないからか育たないからか。
ハングリー精神は重要?
> 変なナショナリズムは捨てた方がよくない？
まぁそういう考え方には基本的に同意しますが、スラムに囲まれて生活するのは嫌じゃありませんか?
# スラムはハングリー精神の苗床か貧富の拡大再生産のエンジンか…
Re:なるほど (スコア:1)
国内で多額の投資が可能なものなどど条件をつけて移民を認めるなら、
スラムが増えるなんて心配はしなくてもよいと思います。
実際、オーストラリアやカナダの移民政策は基本的にはこのようなものですし、
米国も(やむを得ず英語すら不自由な移民も多数受け入れているにしろ)
基本方針は上記のようなもののはずです。今回のH-1Bビザもまさにそういう類で、
かなりレベルが高い人材(国内雇用でその職務を満足させる人材をそろえれないと
説明できるくらい)でなくてはならないはずです。