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Google社員だって直面する仕事の現実」記事へのコメント

  • この話はどこの会社でも同じですよ。
    普通の能力を持った人が組織の一員として働く限り、
    必ず直面する事でしょう。
    ホントの能力なんていくら押しつぶされようと、押さえつけられようと
    そういうのを跳ね返して、はみ出して出て来るものですよ。
    組織に絡め捕られて泣きを入れているということは
    その程度の実力ということです。
    • Re: (スコア:2, 興味深い)

      by Anonymous Coward
      実力とか能力とかという言葉は結局は「観測不能」なので、
      上記のようないい加減な議論が幾らでも出来てしまうんだよね。

      (ごめんなさい。でもそれは本当にいい加減な議論だと思いますよ。世間のみんなもよく言う言い方だけど、それは世間がいい加減なだけ。)

      本当はそうではないよ。
      「表に出た部分しか評価しようがない」
      というだけのこと。
      ぶっちゃけると結果が全てってこと。

      で、そうすると、
      仕事と"能力"とのインピーダンスミスマッチの発見や解消方法は、
      「自分で」編み出すしかないっていう話になるんで、
      結論は同じ結論になるんだけどね。
      • >実力とか能力とかという言葉は結局は「観測不能」なので、
        >上記のようないい加減な議論が幾らでも出来てしまうんだよね。

        心から同意。
        「ホントの能力」なんていう恣意的な定義が許されるなら、どんな結論でも導きだせる
        に決まってる。

        例えばこんなことも言える。
        「ホントの優良企業」なら、能力の高い人材を埋もれさせるようなことはない。
        なぜなら、それが「ホントの優良企業」の定義だから。

        無内容にもほどがある。
        親コメント

にわかな奴ほど語りたがる -- あるハッカー

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