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つまり、受け入れ企業側では短期需要対応って事できちんと継続雇用以上の金はちゃんと払っている。 単に派遣社員がちゃんと派遣会社と労使交渉を行って受け取る事が出来ていないってだけの話だろう。
>北米のビッグ3のように、いよいよ存続が危ないギリギリのところなのに >リストラができなくて破たんしてしまいそうなのはダメですが、 ヤツラのもっとダメなのは、雇用を盾に政府に金をせびっておきながら改善計画の提示を求めたらネタはリストラだけだった所。 そりゃ米政府としてもどうせ雇用確保されないってのであれば破綻させて再構築させた方が、他に金を回せる分マシだわな。
でも、かなり払ってるといいながら、結局正社員として雇うよりは安いし楽で面倒臭くないからそのままズルズル行くんですよね。 ピンハネひどいとか、そういう事情のねじれた結果の一つに過ぎません。
自分の所の過去の例からすると、派遣の人件費は年間で通常の倍以上です。 安く済むってのは、飽く迄「新卒を採って定年まで働く場合の全サイクルに比較すれば」って事。 通常は「需要状況に依り増減できるメリットがある」から「単価は高いが使う」ってものです。
逆に言えば需要が冷え込んだ時はカットする事は労使双方で織り込み済みの筈で、使用側としてはその分の補償額も含めた金額で支払って
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ナニゲにアレゲなのは、ナニゲなアレゲ -- アレゲ研究家
派遣・期間工切り (スコア:0)
派遣社員の給料を受け入れ先が一方的に決めたり、
そして今大問題になっているような即時の派遣社員切りをしている
くらいなんですから、レースや各スポンサーからの撤退は当然。
人間は平気で捨て、捨てられた人がどうなろうと知ったこっちゃない
ということをやる一方で、巨額のレース費用や宣伝費をかけているのは
社会的に理解されないんじゃないでしょうか。
一応、建前は「会社のために仕方なく雇用調整せざるを得ない」と
いっているわけですし。
あとは、関連会社を含めて数千人規模の派遣切りを断行しているあの
巨大企業が、数千人の人間の
Re: (スコア:0)
それに派遣社員の給料の決定権は派遣会社側に有るし、そもそも単純比較すると正社員の倍以上の人件費珍しく無いんだが。
つまり、受け入れ企業側では短期需要対応って事できちんと継続雇用以上の金はちゃんと払っている。
単に派遣社員がちゃんと派遣会社と労使交渉を行って受け取る事が出来ていないってだけの話だろう。
>北米のビッグ3のように、いよいよ存続が危ないギリギリのところなのに
>リストラができなくて破たんしてしまいそうなのはダメですが、
ヤツラのもっとダメなのは、雇用を盾に政府に金をせびっておきながら改善計画の提示を求めたらネタはリストラだけだった所。
そりゃ米政府としてもどうせ雇用確保されないってのであれば破綻させて再構築させた方が、他に金を回せる分マシだわな。
Re: (スコア:0, すばらしい洞察)
ちょっとは新聞とかニュースとか見ましょうよ。
> 派遣にしても季節工にしても景気時に生産力を上げる為だけのオプション雇用に過ぎませんよ。
いいえ。オプションではありません。
きちんと決められた契約期間の雇用があるものであって、今問題となっているような
契約期間が残っているのに突然解雇するという悪質な処分の話です。
ニュースとか全然見ない人ですか?
本来、生産工場の労働力として非正規雇用が認められていること自体おかしいですね。
> それに派遣社員の給料の決定権は派遣会社側に有るし、
そうではなく、派遣社員の給料まで受け入れ先の会社が決
Re:派遣・期間工切り (スコア:1, 興味深い)
>珍しいですよね。
>ボーナスなし、残業代なし、雇用保険なし、生活費ギリギリの手取りしかないという
>派遣労働者はものすごく多いです。
これは、派遣元の会社のピンはねがひどすぎるだけで、受け入れ側はかなり払ってるんですよ。
そこを見て無い人が多すぎますね。本人手取り16万で、受け入れ企業は120万払ってるって例もありますからね。(過去の自分なのでorz)
とりあえず、このピンはねに注目しないと本当の姿は見えてきませんよ。
Re:派遣・期間工切り (スコア:1)
ピンハネひどいとか、そういう事情のねじれた結果の一つに過ぎません。
ピンハネ割合を下げると起きるのは派遣金額の価格競争であって(派遣先は顧客ですからね)、派遣労働者賃金の上昇ではありません。
=-=-= The Inelegance(無粋な人) =-=-=
Re: (スコア:0)
自分の所の過去の例からすると、派遣の人件費は年間で通常の倍以上です。
安く済むってのは、飽く迄「新卒を採って定年まで働く場合の全サイクルに比較すれば」って事。
通常は「需要状況に依り増減できるメリットがある」から「単価は高いが使う」ってものです。
逆に言えば需要が冷え込んだ時はカットする事は労使双方で織り込み済みの筈で、使用側としてはその分の補償額も含めた金額で支払って
Re: (スコア:0)
(一山いくらの派遣の)普通は、安くてお買い得だから5年も6年も奴隷として使い倒したりだってできるのだから