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私もNiftyにいたし、数年ほど前まで個人が主催するネットゲームで遊びましたが、まじめなシスオペはストレスで潰れていったような……。
主観ですが、「何も考えず好きなことをやる」のが、一番な気がします。周囲から人が減っていきますけどね(笑)自分はそれで離れたクチです。
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クラックを法規制強化で止められると思ってる奴は頭がおかしい -- あるアレゲ人
金の問題じゃない (スコア:3, 参考になる)
そこができた当時、私の知人(メンヘラ)がそこへの就職(障害者枠)を真剣に考えていたんですが、必死で引きとめました。「悪いことは言わない、マジであんたが潰れるから」って。
いろいろ風のうわさは聞きますけど、就職選考はそれなりにしっかりやっているらしいです。
かくいう私も、大昔niftyの某フォーラムのSysOpとして名を連ねていたことがありましたが、投稿の監視・フォーラムの管理は本当に重圧で、精神的にもかなりの負荷で、正直1年半しか持ちませんでした。
Re:金の問題じゃない (スコア:1, すばらしい洞察)
なるほど。
これまで/.のモデレーションのだめっぷりを批判ばっかりしてて申し訳ありませんでした。
心のケアが必要な状態になるまでの過酷な仕事だったとは。
Re:金の問題じゃない (スコア:1)
モデレータの心労は私も多少察しが付くだけに、時々心苦しい思いをします。だから私は/.では今まで一貫してACでした。正直怖かったです。
niftyのSysOpだった頃は、あそこは会員登録制でしたし、オフレコ情報が流出すると後々フォーラム自体の存続が危うくなりうる懸念等もあったりして、今どきの対応とは異なる神経の使い方が求められました。勿論誹謗中傷などは当時からありましたし、私自身も裁判で訴えられる寸前までの問題に関わった事もあります。
最後は本当に自身のメンタルな問題が顕在化してしまい後任に座を譲ったのですがね。在任最中でさえ、泣いたり吐いたりひきこもったり鬱になったり放浪したり大変でした。
ああいう仕事はある意味『徹底的に割り切るか、冷酷なまでクールにならないと持たない』と思ったものです。
『昔と今は違う』というご意見があるかも知れませんが、心労の本質的部分は変わらないと思いますよ。
間違いや不出来を犯さない人間などどこにもいないのですから…。
Re:金の問題じゃない (スコア:1)
私もNiftyにいたし、
数年ほど前まで個人が主催するネットゲームで遊びましたが、
まじめなシスオペはストレスで潰れていったような……。
主観ですが、「何も考えず好きなことをやる」のが、
一番な気がします。
周囲から人が減っていきますけどね(笑)
自分はそれで離れたクチです。
☆大きい羊は美しい☆
Re: (スコア:0)
# 詮索禁止っ