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技術革新を学歴間賃金格差の主たる原因だとするのは、それこそ80年代～90年代の分析手法です。近年の研究では、世代の影響が無視できないとするものが多いです。
考えてみてください。当たり前のことです。「同級生が多かったか」「就職氷河期だったか」「進学率がどうだったか」「上司が多かったか」こういった要因が、その世代の賃金格差の大きな傾向を決めてしまいます。
また、20代の若造が50代のベテランに取って代わるのは、そう簡単なことでは有りません。# もちろん個別には可能ですが、全体的な傾向の話です。だから、世代間の賃金移動が起こりにくく、こういった世代
元記事みました？元記事はクルーグマンのBlogなのですから、当然貿易と賃金に関するLiteratureを踏まえた上で、100年くらいの長期では現在高熟練労働として扱われている労働の需要が低下するだろうというかつての展望に連なっています。格差に関する部分では、初等教育、就学前教育などに比べて大学の収益率が低いにも関わらず過剰な投資が行われている事に疑問を投げかけて居るところがポイントでしょう。
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犯人は巨人ファンでA型で眼鏡をかけている -- あるハッカー
分析手法が古い (スコア:1, 興味深い)
技術革新を学歴間賃金格差の主たる原因だとするのは、それこそ80年代～90年代の分析手法です。
近年の研究では、世代の影響が無視できないとするものが多いです。
考えてみてください。当たり前のことです。
「同級生が多かったか」「就職氷河期だったか」「進学率がどうだったか」「上司が多かったか」
こういった要因が、その世代の賃金格差の大きな傾向を決めてしまいます。
また、20代の若造が50代のベテランに取って代わるのは、そう簡単なことでは有りません。
# もちろん個別には可能ですが、全体的な傾向の話です。
だから、世代間の賃金移動が起こりにくく、こういった世代
Re:分析手法が古い (スコア:1)
元記事みました？
元記事はクルーグマンのBlogなのですから、当然貿易と賃金に関するLiteratureを踏まえた上で、100年くらいの長期では現在高熟練労働として扱われている労働の需要が低下するだろうというかつての展望に連なっています。
格差に関する部分では、初等教育、就学前教育などに比べて大学の収益率が低いにも関わらず過剰な投資が行われている事に疑問を投げかけて居るところがポイントでしょう。