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改正労働者派遣法が成立、マージン率公開を義務付け」記事へのコメント

  • 国内のひどい労働環境の企業の製品をボイコットする運動とか出てこないんですかね。
    個人的にはとりあえずワタミをはじめチェーン系の外食店は使わないようにしてますけど。

    「業績が落ちれば余計労働者の待遇が悪化するだろ」という向きもあるでしょうが、
    業績が好調でも待遇をよくしないのがそれらの企業ですからねえ。
    消費者側から何らかのメッセージを発しないと変わらない可能性が高いです。

    • by Anonymous Coward on 2012年03月29日 8時03分 (#2125877)

      > 国内のひどい労働環境の企業の製品をボイコットする運動とか出てこないんですかね。

      逆に考えると、最高の労働環境の企業の製品は積極的に買うってかんじでしょうか。

      となると、たとえ全国民の顰蹙を買っても、ボーナスのために値上げする東電は、労働環境としては最高。
      文句言わずに、値上げされた電気を使おう!

      親コメント
      • by Anonymous Coward

        下請けしている会社の労働条件が最悪なので、ボイコットすべき企業になります。

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