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これが実話かネタかわかりませんが・・・ [twitter.com]
リンク先のツィートはほぼ実話ですね。実際の取り分ですけど、派遣先から直接受注してるA社が20万、Aから人探しを頼まれたB社が10万、B社から依頼を受けたC社が4万をピンハネして、残りがC社が募集した派遣労働者に渡る感じです。なので、発注元がマージン率だけを見ると4割程度に見えますが、実際の派遣労働者のコストは本人に聞かないとわかりませんよ。
事実上は多重派遣ですが、請負契約とか出向とかって書類を作って、形式上は多重派遣では無い事になっています。
マージン率の定義を、
下請けに払う額÷元請けからもらう額
ではなく、
労働者本人に渡される額÷元請けからもらう額
とすれば良いですね。こうすると、その企業が何やっているか明らかになり、労働者の立場からもチェックできるので良いことだらけです。
で、派遣先の製品価格に3割を発注元が上乗せして、さらに商社が3割製品価格を上乗せして、小売店が3割を上乗せして、消費者が製品を買うわけだ。
中間マージンの可視化に意味があるなら、流通工程を全て見えるようにすべきだな。
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コンピュータは旧約聖書の神に似ている、規則は多く、慈悲は無い -- Joseph Campbell
効果があってほしいなぁ。 (スコア:4, 興味深い)
これが実話かネタかわかりませんが・・・ [twitter.com]
Re:効果があってほしいなぁ。 (スコア:1)
リンク先のツィートはほぼ実話ですね。
実際の取り分ですけど、派遣先から直接受注してるA社が20万、Aから人探しを頼まれたB社が10万、B社から依頼を受けたC社が4万をピンハネして、残りがC社が募集した派遣労働者に渡る感じです。
なので、発注元がマージン率だけを見ると4割程度に見えますが、実際の派遣労働者のコストは本人に聞かないとわかりませんよ。
事実上は多重派遣ですが、請負契約とか出向とかって書類を作って、形式上は多重派遣では無い事になっています。
Re:効果があってほしいなぁ。 (スコア:1)
マージン率の定義を、
下請けに払う額÷元請けからもらう額
ではなく、
労働者本人に渡される額÷元請けからもらう額
とすれば良いですね。こうすると、その企業が何やっているか明らかになり、労働者の立場からもチェックできるので良いことだらけです。
Re: (スコア:0)
で、派遣先の製品価格に3割を発注元が上乗せして、
さらに商社が3割製品価格を上乗せして、小売店が3割を上乗せして、消費者が製品を買うわけだ。
中間マージンの可視化に意味があるなら、流通工程を全て見えるようにすべきだな。