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女性管理職が増えると落ち目になるんじゃなくて、落ち目になりかけの頃に「新しい視点を取り入れよう」とか「違う空気を」みたいな感じで女性管理職を増やすも結局のところは功を奏さず下降線と辿るということじゃないのかな。もちろん提題通りのこともあるんだとは思うけど。
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あと、僕は馬鹿なことをするのは嫌いですよ (わざとやるとき以外は)。-- Larry Wall
どっちかっていうと (スコア:5, すばらしい洞察)
女性管理職が増えると落ち目になるんじゃなくて、落ち目になりかけの頃に「新しい視点を取り入れよう」とか「違う空気を」みたいな感じで女性管理職を増やすも
結局のところは功を奏さず下降線と辿るということじゃないのかな。
もちろん提題通りのこともあるんだとは思うけど。