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ホスト風教師が16歳少女を裸にした手口http://www.zakzak.co.jp/society/domestic/news/20120819/dms120819071900... [zakzak.co.jp]
リンクわざとだったらごめん。
しかしこの記事の締め、とんでもないこと書いてますね。
処分された教師はもとより、府教委はこれらの教師たちの性癖を見抜けず、安易に高く評価していた。
性癖を見抜けって、どないせえっちゅうんじゃw
んー、言葉は悪いけど、とんでもないことではありませんよ。教師としての要件を満たさなかった結果がこれです。要件への適合度を見られないんじゃ話になりませんよね。
だから、どうやって性癖を見抜くんですか?言葉は悪いけど、あまり考えてないんじゃないですか?
さぁ? 私は採用担当じゃないからねぇ。しかし採用担当としてお金をもらうなら、できて然るべき。仕事でお金をもらうってのは、そーゆーことよ?
そうだよね。採用担当者は役職にふさわしい性癖を持った人物を見抜けなければならない。
問題を起こした人物の採用担当者はその歪んだ性癖を見抜けなかったのだから、その採用担当者の能力には問題がある。その採用担当者に問題があるのだから、問題を起こした人物の採用担当者の採用担当者に問題がある。ということは、問題を起こした人物の採用担当者の採用担当者の採用担当者に問題がある。というわけで、問題を起こした人物の採用担当者の採用担当者の採用担当者の採用担当者に問題がある。(以下ループ)つまり創立時の担当者にそもそも問題があるんだよ!……え?採用担当者の採用担当者の採用担当者はすでに退職した?どうしよう、誰に責任取らせようか……
# 当社の人事部は人の心を読めるエスパーのみで構成されています!
「役職にふさわしくない性癖を持ってない人物」と「役職にふさわしい性癖を持った人物」は大分違うぞ。
> # 当社の人事部は人の心を読めるエスパーのみで構成されています!
「人の心を読めるエスパー」って「性癖」って属性に分類されるんだ。知らなかったな!
そうだね。その両者には表現に差がある。本件に関しては直接的に表現するなら「役職にふさわしくない性癖を持ってない人物」のほうだね。それを踏まえると、「役職にふさわしい性癖を持った人物」の「ふさわしい性癖」とは「『役職にふさわしくない性癖』を持っていないという性癖」のことを指していると考えられる。誤解を招きやすい表現で申し訳なかったと思うけど、両者の指す内容は今回に限っては同じで、まあ言葉のあやというやつなので勘弁して欲しい。
表現に一部わかりづらい点があったものの、このような実現不可能な要求すら採用担当者にできてしかるべきと求めるなら、
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吾輩はリファレンスである。名前はまだ無い -- perlの中の人
リンクまちがい (スコア:3, 参考になる)
ホスト風教師が16歳少女を裸にした手口
http://www.zakzak.co.jp/society/domestic/news/20120819/dms120819071900... [zakzak.co.jp]
リンクわざとだったらごめん。
Re: (スコア:5, すばらしい洞察)
しかしこの記事の締め、とんでもないこと書いてますね。
処分された教師はもとより、府教委はこれらの教師たちの性癖を見抜けず、安易に高く評価していた。
性癖を見抜けって、どないせえっちゅうんじゃw
一人以外は全員敗者
それでもあきらめるより熱くなれ
Re: (スコア:1)
んー、言葉は悪いけど、とんでもないことではありませんよ。
教師としての要件を満たさなかった結果がこれです。要件への適合度を見られないんじゃ話になりませんよね。
Re: (スコア:0)
だから、どうやって性癖を見抜くんですか?
言葉は悪いけど、あまり考えてないんじゃないですか?
Re: (スコア:1, フレームのもと)
さぁ? 私は採用担当じゃないからねぇ。
しかし採用担当としてお金をもらうなら、できて然るべき。
仕事でお金をもらうってのは、そーゆーことよ?
Re:リンクまちがい (スコア:2, おもしろおかしい)
そうだよね。
採用担当者は役職にふさわしい性癖を持った人物を見抜けなければならない。
問題を起こした人物の採用担当者はその歪んだ性癖を見抜けなかったのだから、その採用担当者の能力には問題がある。
その採用担当者に問題があるのだから、問題を起こした人物の採用担当者の採用担当者に問題がある。
ということは、問題を起こした人物の採用担当者の採用担当者の採用担当者に問題がある。
というわけで、問題を起こした人物の採用担当者の採用担当者の採用担当者の採用担当者に問題がある。(以下ループ)
つまり創立時の担当者にそもそも問題があるんだよ!
……え?採用担当者の採用担当者の採用担当者はすでに退職した?
どうしよう、誰に責任取らせようか……
# 当社の人事部は人の心を読めるエスパーのみで構成されています!
Re: (スコア:0)
「役職にふさわしくない性癖を持ってない人物」
と
「役職にふさわしい性癖を持った人物」
は大分違うぞ。
> # 当社の人事部は人の心を読めるエスパーのみで構成されています!
「人の心を読めるエスパー」って「性癖」って属性に分類されるんだ。知らなかったな!
Re: (スコア:0)
そうだね。その両者には表現に差がある。
本件に関しては直接的に表現するなら「役職にふさわしくない性癖を持ってない人物」のほうだね。
それを踏まえると、「役職にふさわしい性癖を持った人物」の「ふさわしい性癖」とは
「『役職にふさわしくない性癖』を持っていないという性癖」のことを指していると考えられる。
誤解を招きやすい表現で申し訳なかったと思うけど、両者の指す内容は今回に限っては同じで、
まあ言葉のあやというやつなので勘弁して欲しい。
表現に一部わかりづらい点があったものの、このような実現不可能な要求すら採用担当者にできてしかるべきと求めるなら、