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自分の勤め先が「ブラック企業」だと思う人の半分近くは誰にも相談しない」記事へのコメント

  • ブラックだと思うぐらい働かされていたら 相談する時間ないんじゃない?
    • by Anonymous Coward on 2014年12月01日 13時41分 (#2720391)

      相談する時間がないこともあるけど、
      精神的にやられてしまうと異常性を認識できなかったり、だめな自分にも働く場所を提供してくれるこの会社は良い会社、みたいに思ってしまったりすることがあるかもね。

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      • by Anonymous Coward on 2014年12月01日 14時53分 (#2720464)

        > 精神的にやられてしまうと異常性を認識できなかったり、だめな自分にも働く場所を提供してくれるこの会社は良い会社、みたいに思ってしまったりすることがあるかもね。

        あるかもね、じゃなくてよくある例ですね。
        入社時に意識的にこの種の洗脳やってる会社もありますな。
        「だめな自分にも」とは逆のパターンで、「俺がいなくなるとみんなが困るからやめられない」ってパターンもあります。

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        • by Anonymous Coward on 2014年12月01日 16時59分 (#2720535)

          ああ、こないだ別件の出張のついでに、単身赴任で残業が非常に多い新人と面談をした時に説教(という程でもないけど)してきました。

          自分の判断で36協定ガン無視してんじゃねえ!!お前と客はよくても、それをOKとされたら、他の人間が困るんだよ。
          #それを認識しているはずの社長がまた認識が薄くて...そっちはかなり強めに言って、やっとクレーム入れさせた

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      • by Lunar5 (39101) on 2014年12月01日 17時14分 (#2720546)
        むしろ、それで会社にいられなくなって失職する事を心配&周囲も我慢して働いてるから、という消極的な理由じゃないでしょうか?
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        • 休業補償や回復後の雇用保証が欠如している、そうなるように誘導したり雇用主に掛け合う周囲がいない分ブラックという言い方も可能ですね。
          // 底意地悪い言い方だということは承知しています。

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        • by Anonymous Coward

          結局、日本の場合セーフティーネットが貧弱だからな。たとえブラックといえども脱出先を見つけてからじゃないと訴えるにもリスクが大きすぎる。

にわかな奴ほど語りたがる -- あるハッカー

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