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東芝では不祥事で引責辞任しても勤務し続けられる?」記事へのコメント

  • by Anonymous Coward

    民間企業が一度辞任した役員を再任するか、
    それを判断するのは第三者でも東芝ではなくて、株主だろう。
    ぶっちゃけ、株主がOKといったらOK。
    第三者のメディアがどうこう言う話ではないと思うが。

    市場のペナルティがないとか、それ東芝の問題じゃなくて市場の問題じゃん。

    • by Anonymous Coward on 2015年08月31日 19時48分 (#2873872)

      この人の場合、東芝が雇わなければ競合他社が雇うんじゃないの?
      それだけの影響力と実力がある人。顧客へのコネだけ考えても、他社に取られたら大損害になる。
      少なくとも大株主であれば、その辺理解してると思うよ。

      親コメント
      • by nemui4 (20313) on 2015年09月01日 9時18分 (#2874169) 日記

        >それだけの影響力と実力がある人。顧客へのコネだけ考えても、他社に取られたら大損害になる。

        コネと粉飾経営の影響力と実力は確かに大きそうですね。

        そんなに欲しいところがあるならとっとと引き抜いてそうだけど。
        それとも、東芝はよほど金を積まれても動きたくないくらいに居心地がいい王国なんすかね。

        親コメント
        • by Anonymous Coward

          何を勘違いしてるのか知らないけど、知らないなら黙ってればいいのに。
          NANDフラッシュのメモリ事業を軌道に乗せ、ここまで成長させた人に対してのコメントがそれですか。
          内容の是非はどうあれ、誰かを叩ければそれでいいって考えですかね。

「毎々お世話になっております。仕様書を頂きたく。」「拝承」 -- ある会社の日常

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