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非正社員の割合が初めて4割に達する」記事へのコメント

  • by Anonymous Coward

    部門名には非正規だから人件費減ったみたいにかいてるけど、総数がふえて構成比が変わったという見方もできるよね。
    一億火の玉だか総立ちだかやればもっと比率が高くなるだろ。
    どっちにしろ、ろくでもない方向にしか向かってないのは確かだが。

    • Re: (スコア:2, すばらしい洞察)

      by Anonymous Coward

      年収の中央値より平均値の方が100万円以上多く、年収の最頻値が中央値より50万円以上少ないという時点で、どれだけ格差が広がっているかが分かる。

      • by Anonymous Coward

        そして姑息なことに公務員の給与は平均値を参考にして「民間にあわせてる」などとのたまう

        • by Anonymous Coward

          公務員側は正規のみで非正規の給料を入れていないけどね。民間側が非正規込なら、公務員側も非正規込で比較しないと、同条件にはならない気がする。

          • by Anonymous Coward

            役所などで非正規で働いている人、契約職員などは公務員ではない。公務員=正規雇用、ただし労基法の枠外。非正規の人は労基法に守られる。
            公務員は正規雇用でも実態として残業代定額(もちろん実働分には全く足りない)なのは昔から。非正規の人には残業を要求できない。
            法的根拠や契約条項なく要求してるとこ、根拠なく厚意で応じている人もあるだろうけど。

Stay hungry, Stay foolish. -- Steven Paul Jobs

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