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外国人労働者受け入れの目的は有能な人材か、それとも安い労働力か」記事へのコメント

  • by Anonymous Coward on 2017年02月15日 8時10分 (#3161150)

    すれば有能な外国人が沢山来るし、有能な外国人雇いたいと主張してる企業も文句はないよね?

    アメリカに最低賃金があるのかは知らないが

    • by Anonymous Coward

      最低賃金は州によって違うから連邦法のH-1Bビザが基準にするのはおかしいというのはとりあえず置いておいて、そもそもあのビザは最低賃金レベルの人材の為に使うもんじゃないよ。

    • by Anonymous Coward

      中国でさえも似たような事は始めてる。
      https://www.attax.co.jp/cbc/appointed02/post-3856/ [attax.co.jp]
      https://www.attax.co.jp/cbc/appointed02/post-3860/ [attax.co.jp]

      学歴、職歴や年収を専門スキルのバロメータとして利用してる形やね。
      大金はらってまで無駄な人材をやとうような企業もないだろうし。

    • by Anonymous Coward

      良い方法とは思うが、業界によっては業界平均の給与が州の最低賃金よりはるかに多い場合は結局買い叩くことになってしまうかも。

クラックを法規制強化で止められると思ってる奴は頭がおかしい -- あるアレゲ人

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