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ソフトバンクが新卒採用プロセスにAIを導入」記事へのコメント

  • by Anonymous Coward

    AIでふるいにかけなきゃいけないぐらい入社希望多いんですね
    うちは地方の中小なので中途メインですが待遇は大手に負けてないと思うんですよ
    でも新卒で入ってくる人はまずいないんですよね

    うらやましいです

    • by Anonymous Coward

      まぁ、ボタンを押すだけで一括エントリーとかいうシステムをリクナビやマイナビが用意したせいで
      知名度があるところはものすごい数のエントリーがきて、
      企業側は足切りしまくるという仕組みになってしまっているので。

      • by Anonymous Coward

        嘘つけ。

        バブル崩壊以降はネットが出る前からずっとそうだよ。
        昔はハガキを手書きで書いて百社とかに送ってたんだよ。
        そのハガキも女子学生には送られてこないので、男子学生の知り合いを作る所から始める。

        この手のデマを信じる人って、やっぱ若い人なのかねえ。
        90年代の就職氷河期を身をもって体験してれば、こんなのデマって一発で分かるじゃん。

ソースを見ろ -- ある4桁UID

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