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定時以降に仕事が終ったのに帰らずに何をするんだ？
#社内で飲み会とか上司、同僚と雑談？
プロジェクトXごっことか
忖度
意図的な色眼鏡なのかわからんがリンク先は「まわりが残業していても、」自分の仕事が終われば帰ろう――。
正確には「上司や同僚が残業していても自分の仕事が終わったら帰る」だね。「就労意識」項目に多数並べられているYES or NO二択式質問のうちの1つみたい。
部署的に「お先にー」っていう環境な俺は帰るはえーなちくちょうって思いながら残業するときもあれば、フフン終わったぜって思いながら定時で帰るこれ無理だろっていう仕事の時はみんなで残業するけど基本はそんなもん
地区長の仕事があるんなら早く帰してあげましょうよ
偉い人が真っ先に帰る部署から、偉い人がいつまでも残ってる部署に異動したけど、やっぱ帰りにくい。
仕事をしているふりすらしてるかどうか会社に居残っている事がステータスであり評価項目そして（多少なりともましな会社なら）生活残業代もゲットだぜ！
いや、マシな会社の場合、生活残業なんて認められないので「今日やらなくていいなら帰れ」ですよ。
残業代ゲットだぜー！くらいのずるがしこさがあれば良いのですが、変に真面目で
「残らないといけない雰囲気だし先輩がいるのに帰るのは失礼。 そして、そんな状態で残業を申請するなんてもってのほかだから、 ここは自分の勉強でもしながら周りが終わるのを待つ」
みたいなやつがいると、そいつをマネするやつが出てきたり、そいつが先輩になった時に「こういうときは、自習やサービス残業して周囲の雰囲気に合わせるんだ」みたいな指導をしてアホな考え方が遺伝していくんですよね……
＃そんなやつおらんやろ！？って思う人は幸せな環境にいた人。＃実際いるんですよそういうやつ。
レベルがアップすると、営業時間中は自分の勉強や情報系ネットサーフィンをして、３０％程度の効率で進め定時２時間前程度から本気を出し始めて残業をする人がいます。昔から居る夕方ごろから能率がアップするということをよく言ってる人はこんなパターンが多い。残業チェック時間になると確かに仕事をしていて忙しそうだし、ぱっと見残業が必要な程度の作業が残ってそうにも見えます。
会社の許可が得られて、会社で『有志だけで』勉強会開いてるならいいんですけどねぇ。そこまでやる気ある人滅多にいないし。いても辞めちゃうしなぁ。
残って自習とか、実は会社の電気代とか使ってませんか？（オウチでドウゾ）残業可能な雰囲気を作って不利益だしてませんか？（人件費のインパクトを考えられないなら無能）サービス残業なら遅れてもいいと思ってませんか？（見方を変えてサービスではなく、終わらない罪を無給で償っていると考えてみよう。「別に残らなくても本当は終わる」？言い訳はもう少しうまくどうぞ。）
# 勉強しろよとは思うんだけど、人には人の生き方や価値観があるしそういう生き方もアリとは思うので強くは言えず。# だからそういう自分の価値観が当たり前のように他人に強いてくるのは嫌だなぁ。
会社に泊まる
定時後は個人事業主として社内バイトをはじめる。
新入社員「帰るぅ先輩何言ってるんですか。これからバイトですよ」
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物事のやり方は一つではない -- Perlな人
うーん (スコア:1)
定時以降に仕事が終ったのに帰らずに何をするんだ？
#社内で飲み会とか上司、同僚と雑談？
Re:うーん (スコア:2)
プロジェクトXごっことか
Re:うーん (スコア:2)
忖度
Re:うーん (スコア:1)
意図的な色眼鏡なのかわからんがリンク先は
「まわりが残業していても、」自分の仕事が終われば帰ろう――。
Re: (スコア:0)
正確には「上司や同僚が残業していても自分の仕事が終わったら帰る」だね。
「就労意識」項目に多数並べられているYES or NO二択式質問のうちの1つみたい。
Re:うーん (スコア:3)
Re: (スコア:0)
部署的に「お先にー」っていう環境な俺は帰る
はえーなちくちょうって思いながら残業するときもあれば、フフン終わったぜって思いながら定時で帰る
これ無理だろっていう仕事の時はみんなで残業するけど基本はそんなもん
ま，早いときはとことん早いし，遅いときはとことん遅い (スコア:2)
もともと，定時内に片付く業務量じゃないので，そこいらは職員の裁量に任せてるというか
定時に帰ったり，残業したり。メリハリありまくりですよ。
Re: (スコア:0)
地区長の仕事があるんなら早く帰してあげましょうよ
Re: (スコア:0)
偉い人が真っ先に帰る部署から、偉い人がいつまでも残ってる部署に異動したけど、やっぱ帰りにくい。
Re: (スコア:0)
仕事をしているふりすらしてるかどうか
会社に居残っている事がステータスであり評価項目
そして（多少なりともましな会社なら）生活残業代もゲットだぜ！
Re:うーん (スコア:1)
いや、マシな会社の場合、生活残業なんて認められないので「今日やらなくていいなら帰れ」ですよ。
Re:うーん (スコア:1)
残業代ゲットだぜー！くらいのずるがしこさがあれば良いのですが、
変に真面目で
「残らないといけない雰囲気だし先輩がいるのに帰るのは失礼。
そして、そんな状態で残業を申請するなんてもってのほかだから、
ここは自分の勉強でもしながら周りが終わるのを待つ」
みたいなやつがいると、そいつをマネするやつが出てきたり、そいつが先輩になった時に
「こういうときは、自習やサービス残業して周囲の雰囲気に合わせるんだ」みたいな
指導をしてアホな考え方が遺伝していくんですよね……
＃そんなやつおらんやろ！？って思う人は幸せな環境にいた人。
＃実際いるんですよそういうやつ。
Re: (スコア:0)
レベルがアップすると、営業時間中は自分の勉強や情報系ネットサーフィンをして、
３０％程度の効率で進め定時２時間前程度から本気を出し始めて残業をする人がいます。
昔から居る夕方ごろから能率がアップするということをよく言ってる人はこんなパターンが多い。
残業チェック時間になると確かに仕事をしていて忙しそうだし、ぱっと見残業が必要な程度の作業が残ってそうにも見えます。
Re: (スコア:0)
会社の許可が得られて、会社で『有志だけで』勉強会開いてるならいいんですけどねぇ。
そこまでやる気ある人滅多にいないし。いても辞めちゃうしなぁ。
残って自習とか、実は会社の電気代とか使ってませんか？（オウチでドウゾ）
残業可能な雰囲気を作って不利益だしてませんか？（人件費のインパクトを考えられないなら無能）
サービス残業なら遅れてもいいと思ってませんか？（見方を変えてサービスではなく、終わらない罪を無給で償っていると考えてみよう。「別に残らなくても本当は終わる」？言い訳はもう少しうまくどうぞ。）
# 勉強しろよとは思うんだけど、人には人の生き方や価値観があるしそういう生き方もアリとは思うので強くは言えず。
# だからそういう自分の価値観が当たり前のように他人に強いてくるのは嫌だなぁ。
Re: (スコア:0)
会社に泊まる
Re: (スコア:0)
定時後は個人事業主として社内バイトをはじめる。
新入社員「帰るぅ先輩何言ってるんですか。これからバイトですよ」