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自分と同年代のやつを雇うとか考えられない。
>またほかの業種と比べると、IT技術者の昇進率は年齢とともに低下すると指摘している。と書いてあるが、他の業種ではそうでないの?
ITじゃない業種の会社のIT部門にいるんだけど、他部門では40-50代の人が採用されてても、ITでは皆無。
一方日本では、若い人を潰していた。https://www.buzzfeed.com/jp/kazukiwatanabe/20170927 [buzzfeed.com]若者は潰し、中高年は採らない。これで人不足とかいわれても。
ところで最近の新人って、研修でFortranとCUDAをやったりすんの?
この人はうつ病だけでなく統合失調症の可能性も高いな個人的な印象では、後者だろうと思う
統合失調症ってどのような病気なのか知らないんですね。差別でいうわけではないけど、統合失調症患者が三菱電機に就職できるわけはないでしょう。
わかりやすく言えば、起きていながら夢を見続けている人と思ってください。なお、薬で抑えることは可能ですが完治することはない病気です。
うん、俺はちゃんと教科書で勉強したから世間的な統合失調症への偏見にはくらいんだ
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一つのことを行い、またそれをうまくやるプログラムを書け -- Malcolm Douglas McIlroy
あたりまえ (スコア:0)
自分と同年代のやつを雇うとか考えられない。
Re: (スコア:0)
>またほかの業種と比べると、IT技術者の昇進率は年齢とともに低下すると指摘している。
と書いてあるが、他の業種ではそうでないの?
Re: (スコア:0)
ITじゃない業種の会社のIT部門にいるんだけど、
他部門では40-50代の人が採用されてても、ITでは皆無。
Re: (スコア:1)
一方日本では、若い人を潰していた。
https://www.buzzfeed.com/jp/kazukiwatanabe/20170927 [buzzfeed.com]
若者は潰し、中高年は採らない。これで人不足とかいわれても。
ところで最近の新人って、研修でFortranとCUDAをやったりすんの?
Re: (スコア:0)
この人はうつ病だけでなく統合失調症の可能性も高いな
個人的な印象では、後者だろうと思う
Re: (スコア:0)
統合失調症ってどのような病気なのか知らないんですね。
差別でいうわけではないけど、統合失調症患者が三菱電機に就職できるわけはないでしょう。
わかりやすく言えば、起きていながら夢を見続けている人と思ってください。
なお、薬で抑えることは可能ですが完治することはない病気です。
Re:あたりまえ (スコア:0)
うん、俺はちゃんと教科書で勉強したから世間的な統合失調症への偏見にはくらいんだ