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日本の労働市場、高スキル人材のミスマッチが特に大きな問題との分析」記事へのコメント

  • 日本の管理職の本音 (スコア:3, すばらしい洞察)

    by Anonymous Coward

    「デキると勘違いしてる大学院卒は「超使いづらい」 ひろゆき氏が語る、”高学歴ワーキングプア”が増えてるワケ」
    http://logmi.jp/39124 [logmi.jp]
    >西村博之氏(以下、ひろゆき) でも大学院に行きました、26歳です、社会人経験ありませんとかって、超使いづらいじゃないですか。
    >ひろゆき だから僕、雇う側から見ても「うぜえ」とか思っちゃうんですけれども。
    >ひろゆき 別に要は、能力値がそこまで高いわけじゃないじゃないですか。18歳で2、3年働いているやつのほうが、社会人としてのスキルは高かったりするじゃないですか。

    日本の管理職なんて、本音はこんなもんじゃね。

    • >大学院に行きました、26歳です、社会人経験ありませんとかって、超使いづらいじゃないですか。

      典型的な「俺は偉い」の裏返し・間接表現ですね。一部、学歴コンプも入っているかもしれません。
      ただ社会全般でよく見られ、類型として「東大卒は使え無い」=東大出ていない俺偉い(根拠なし)や
      「留学してたからって偉そうにするな」=英語できなくても俺は偉い、などのパターンがあります。
      こういう人物に限って、自分より下位の学歴の人間に対して、学歴を理由に見下すこともよく見られます。
      (やっぱ中卒、やっぱFラン出は使えない、などなど)
      さらに、自分が上位の立場(例え

      • by Anonymous Coward on 2017年11月11日 18時08分 (#3310763)

        まあ肩書が物を言う社会だからか何なんだか・・・

        普通に仕事してれば仕事に慣れた高卒2年目の方が接してて楽なのは当然だよなあ

        新卒は個人差のある新卒として扱えばいいだけで
        新卒なりの何じゃソリャ的な所は誰でも持ってるしなあ

        後は個人差で、高学歴でも低学歴でも何年目でも、中二病かあんた、みたいなのはいるし

        親コメント

クラックを法規制強化で止められると思ってる奴は頭がおかしい -- あるアレゲ人

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