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全員を在宅勤務へと切り替えたIT企業、不要になったオフィスを解約」記事へのコメント

  • by Anonymous Coward

    そこの社長「労働時間を減らす」には熱心だし違法行為はしないしホワイト企業ではあるんだけど、
    致命的にダメなのはケチであることなんだよな。
    残業させない代わりに定時内はオーバーワークさせるし、ぶっちゃけ給料は安いし。
    オフィス解約もケチの発想では?って勘ぐってしまう。

    • by Anonymous Coward
      「社会的な意義がある」と「個人的なメリットがある」は別に背反しない。
      むしろ両立している方が普及定着しやすいと思う。
      • by Anonymous Coward on 2020年04月14日 2時20分 (#3797096)

        必ずしも背反しないが、多くの場合は背反する。

        というのも、ケチはコスト削減には熱心だが削減したコストを再投資しないからだ。
        経済を回すのが企業の役割であるので社会への貢献度は低い。

        親コメント

目玉の数さえ十分あれば、どんなバグも深刻ではない -- Eric Raymond

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