パスワードを忘れた? アカウント作成
この議論は賞味期限が切れたので、アーカイブ化されています。 新たにコメントを付けることはできません。

昼間のフレッツ光トラフィックが大きく増加」記事へのコメント

  • 動画視聴は自粛を。
    ってだれか言ってくれないかな。

    昼間は回線速度が出なくて困っています。
    回線を乗り換えて早くなるものかしらん。

    • by Anonymous Coward

      通信費は企業側の経費として認められるものですから、企業側に相談すべきでしょう。

      業務用のモバイルルータを購入して借りることもできるでしょうし、
      フレッツ回線のマルチセッション機能を利用して、業務用と個人用で分けることもできます。

      • by Anonymous Coward on 2020年04月17日 9時17分 (#3799330)

        >通信費は企業側の経費として認められるものですから、
        理屈ではそうなんでしょうけどねえ……
        うちも一応社員数6桁(10進)のしっかりしてる(はずの)大企業なんですが、
        在宅勤務ではネット設備と通信費は社員持ち、って決めてます。
        (社員向け通達にもしっかり書いてあった)
        人事サイドの人とそのへん含めて話していてわかったんですが、会社側は
        「社員がネット環境を持っている=使い放題にしている」と決めつけてるらしい。
        (「そうでない環境の人も多くいるとわかっていた上で無視してる」可能性も
        あるとは思ったがそれ以上こわくて聞けませんでした)

        実際問題、日本の全体、あるいは今回在宅勤務してる人のネット環境に於ける
        使い放題環境の割合ってどんなもんなんでしょうね。

        親コメント
        • by nnnhhh (47970) on 2020年04月17日 12時37分 (#3799447) 日記

          うちの社員はほぼ固定回線(一応言っとくと使い放題の)だが、
          中にはやはりモバイルだけの人もいる
          そうでない人優先でポケットWifiを配ってる
          ポケットWifiがすぐには手配が間に合わないらしく
          追加料金で増やせる人には増やしてもらってあとまわし、とか

          固定回線比率は90%超えるぐらいだったような…

          親コメント
        • by Anonymous Coward

          労働組合復活でしょ
          急な在宅勤務のため、一定以上は一律10万円支給など。

          労働組合がこれを機に復活してくれると助かります。
          会社と馴れ合いなんですよね、、、

        • by Anonymous Coward

          社員数2桁の弊社は電気代どうするんだって問題が上がっているようです。

          • by Anonymous Coward

            どうするんだじゃねえよ支給しろよ

            • by Anonymous Coward

              電気を郵送しました。

              充電したコンデンサって郵送できるんだけっけ?

              • by Anonymous Coward

                電気を支給しろとは言ってねえよ電気代を支給しろって言ってるだろ

身近な人の偉大さは半減する -- あるアレゲ人

処理中...