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あるインキュベータCEOの年俸1ドル」記事へのコメント

  •  アップルの暫定CEOに就任したときのジョブズも、破格の薄給だったと思うが、このパフォーマンスの真似に思えるなぁ。

     たしかジョブズの年俸は「業績が上向くまで据え置き」だったと思うが、

    • ここ [marketguide.com]を見るとカラクリが分かります。
      確かに給与は$1だが、ボーナスを$90,000,000も貰ってるじゃん。
      だからって悪いとは思わないがね。
      • 日本で「ボーナス」と呼ばれている制度が万国共通だと思っていると、満場一致で、

        >> 確かに給与は$1だが、ボーナスを$90,000,000も貰ってるじゃん。

        という反応になるでしょうね。
        米国企業の場合、完全年俸制(年俸/12で計算される月給を毎月もらうだけ)が普通
        • by Anonymous Coward on 2001年11月19日 8時32分 (#39289)
          > 米国企業の場合、完全年俸制(年俸/12で計算される月 > 給を毎月もらうだけ)が普通なので、ボーナスってい > うのは本当に特別な賞与で、日本のように毎年もらえ > ることが制度化されているようなものではありません。 これはどうでしょう? どちらかというと、日本のような"普通"という概念が極めて薄く、会社によって完全年俸制もあれば、いわゆる日本の月給+ボーナス+残業代=年収という給与体系を取る会社もある、というほうが正しいような。そもそもあれだけ大きく多様な社会に、日本と同じような"普通"や"常識"があると考えるのが間違いという気が。
          親コメント

アレゲはアレゲを呼ぶ -- ある傍観者

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