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人間の寿命が延びるとどうしても人口ピラミッドの形が歪になるのは仕方ない何も現役世代と呼ばれる人や子供を頼りにしなくても寿命が延びるのであれば働いてもらえば良いだけだと思う子供が増えても働くとは限らずニートという穀潰しになるかもしれない
移民を増やしても生活保護の対象になるようだと意味がないどころか負担になるだけ現状においても永住権持った外国籍の生活保護の受給者が増えてるわけだし子供を頼りにするにも限界でしょう
老後は直接子の世話になるしかなかったのが間接的に他人の子の世話になることになったため個人的リスクが無くなってしまった。だから無責任な奴は面倒な結婚も子育てもしない。それが自由だの人権だの新しい価値観だとご高説。同性婚を認めろだのと訳の分からない言い分まで出てくる始末。そんな無責任連中がデキ婚や子沢山家庭をサルだのなんだのと揶揄するのは片腹痛い。豊かになりすぎた社会では滅びの道を歩むしかないのかね。
その代わり消費税を上げてもらって、いいんですけれど。。
問題なのは「後は野となれ山となれ、税は軽いほうがいいね」なんて言っていたヒッピー世代。いざ年を取ったら「俺を見捨てるのか、この人でなしめ!」と、手の平を返すのだから。ノマドランドのように、RV車で生活してくださいな。
消費税増税・所得税減税で、豊かな高齢世代から貧しい若年世代に富が移動する、って説明され、それはその通りだろうと思う。しかし、若年世代の貧しい層がますます貧しくなり、豊かな層はますます豊かになる、という効果もあるんだよね。「消費税を上げてもらって、いい」と単純には言えない気がするよ。豊かな高齢世代の富は、放っておいても遺産になって、相続なり国庫への帰属なりで移動するしね。RV車で生活するのは、キミの未来かも知れないんだよ。
消費税の増税分はすべて法人税の減税に注ぎ込まれてるもんな歪んだ税制だよ
日本と米国では税収割合が真逆で、個人負担が安すぎですけど…って何回目だよ。
米国: 法人が2.1%、個人が9.8%OECD平均:法人が2.8%、個人が8.7%日本:法人が4.0%、個人が5.8%https://data.oecd.org/tax/tax-on-personal-income.htm [oecd.org]https://data.oecd.org/tax/tax-on-corporate-profits.htm [oecd.org]
ただ、法人税減税分を内部留保で死蔵させる企業ばかりってのは日本の政治家が想定してなかった失態。アメリカは目的もなく溜め込んだら毎年20%を税で没収されるので、そうなる前に給与としてばら撒くし急成長した企業なら次年度は巨額投資に動く。
給与には役員報酬も含むので一部役員の高額報酬って負の側面もあるんだが死蔵させるよりはマシ。
社会保障負担率を無視するのは何故ですか?日本は個人の社会保証負担が重いんだけど。
「内部留保を配当せよ」と突っ込んだ村上ファンドは、吊るされてしまったじゃない。政治家というより、日本は資本主義じゃないから。会社は株主のものなんだがなあ。
配当なんかどうでもよくて長期投資で会社が潰れないよう内部留保を認めてあげることを問題視するのは頂けないな。ちゃんと回ってる会社にいきなり割り込んできたら吊されるでしょう。
投資すらしないから問題になっているわけで。株主から見たら死に金以外の何物でもない。
コロナ禍で内部留保の分厚さが評価されるか?と思われたが、内部留保溜め込んだ企業も雇い止めや整理解雇やるから社会の安定にも寄与しない。
それは法人と個人に2等分して降りかかる税なので、元コメへの「割合」への反論とは無関係。
それすらも株主の権利。株主は、会社の生死を握ってOKなはずなのだが。正しい資本主義が普及していない。
株を売るつもりがない株主は会社と一緒になってなるべく長く生き残ることを望んでいるわけで、これも正しい資本主義の1つですよ。あなたは気に入らないでしょうけど。
会社は国家と違いますから、一人一票ではなく、所有数に従って議決権を持ちますよ。資本主義をよく理解していない・・。
内部留保を貯めておく株主の判断も資本主義なんですが。少数株主や外野や政府が内部留保について言うのは押し付けがましいだけですよ。
それは株主らが総会で決めることであって、あなたはその少数株主の1/10以下しか持っていないでしょう。ほとんどの大株主はミューチュアルファンドだし。
社会保障負担は「個人(給与として支払う資金に掛かる)負担のうち、半分しか給与明細に書いちゃだめだよ」っていいう負担なので、見目以上に個人負担が大きいやつだよ。
まぁ、株主は判断してるわけでもないんだがな。まともに議案も書いてない招待通知と委任状だけ送りつけるので大半は無視(事実上の白紙委任)してる。
一方で株主総会に参加して経営者にとって都合が悪い質問したら総会屋扱いなので、弁護士並みの知識を付けないと総会で発言することもままならない。理論武装して戦ったところでメディア動かして潰されるってのは村上ファンドが証明したが。
半分は会社負担するのが法的義務で、その会社負担分は給料ではなく、法的福利の項目に損金計上されます。なお全額会社負担としても問題はありません。いつもの会計を理解していないIDですね。。
> 会社負担するのが法的義務そうだよ。「法律(国)が個人の負担感をごまかすために半分は会社負担って処理にしてね」って話だよ。
君があいまいな言い方なのは、どこかのブログの又聞きなんでしょうけれど。
それは「税の帰着」という問題であって、法人税を増税しても、やはり一部は賃金に転嫁されているというデータがある。https://www.mof.go.jp/pri/publication/financial_review/fr_list7/r127/r... [mof.go.jp]
そのミューチュアルファンドは値上がり目的の保有で株主として投資先の会社になんか言ってるわけじゃないんで、さらにどうでもいいんですが。
家計簿感覚で金の流れを考えさせる共産党の街宣車に洗脳されてますね。日赤を購読してもらってる社長の前で同じこといって殴られたらどうですか。
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Stableって古いって意味だっけ? -- Debian初級
働けば良い (スコア:0)
人間の寿命が延びるとどうしても人口ピラミッドの形が歪になるのは仕方ない
何も現役世代と呼ばれる人や子供を頼りにしなくても寿命が延びるのであれば働いてもらえば良いだけだと思う
子供が増えても働くとは限らずニートという穀潰しになるかもしれない
移民を増やしても生活保護の対象になるようだと意味がないどころか負担になるだけ
現状においても永住権持った外国籍の生活保護の受給者が増えてるわけだし子供を頼りにするにも限界でしょう
Re: (スコア:-1)
老後は直接子の世話になるしかなかったのが間接的に他人の子の世話になることになったため個人的リスクが無くなってしまった。
だから無責任な奴は面倒な結婚も子育てもしない。
それが自由だの人権だの新しい価値観だとご高説。
同性婚を認めろだのと訳の分からない言い分まで出てくる始末。
そんな無責任連中がデキ婚や子沢山家庭をサルだのなんだのと揶揄するのは片腹痛い。
豊かになりすぎた社会では滅びの道を歩むしかないのかね。
Re: (スコア:0)
その代わり消費税を上げてもらって、いいんですけれど。。
問題なのは「後は野となれ山となれ、税は軽いほうがいいね」なんて言っていたヒッピー世代。
いざ年を取ったら「俺を見捨てるのか、この人でなしめ!」と、手の平を返すのだから。
ノマドランドのように、RV車で生活してくださいな。
Re: (スコア:1)
消費税増税・所得税減税で、豊かな高齢世代から貧しい若年世代に富が移動する、って説明され、それはその通りだろうと思う。
しかし、若年世代の貧しい層がますます貧しくなり、豊かな層はますます豊かになる、という効果もあるんだよね。
「消費税を上げてもらって、いい」と単純には言えない気がするよ。
豊かな高齢世代の富は、放っておいても遺産になって、相続なり国庫への帰属なりで移動するしね。
RV車で生活するのは、キミの未来かも知れないんだよ。
Re:働けば良い (スコア:1)
消費税の増税分はすべて法人税の減税に注ぎ込まれてるもんな
歪んだ税制だよ
Re: (スコア:0, 参考になる)
日本と米国では税収割合が真逆で、個人負担が安すぎですけど…って何回目だよ。
米国: 法人が2.1%、個人が9.8%
OECD平均:法人が2.8%、個人が8.7%
日本:法人が4.0%、個人が5.8%
https://data.oecd.org/tax/tax-on-personal-income.htm [oecd.org]
https://data.oecd.org/tax/tax-on-corporate-profits.htm [oecd.org]
Re: (スコア:0)
ただ、法人税減税分を内部留保で死蔵させる企業ばかりってのは日本の政治家が想定してなかった失態。
アメリカは目的もなく溜め込んだら毎年20%を税で没収されるので、そうなる前に給与としてばら撒くし
急成長した企業なら次年度は巨額投資に動く。
給与には役員報酬も含むので一部役員の高額報酬って負の側面もあるんだが死蔵させるよりはマシ。
Re: (スコア:0)
社会保障負担率を無視するのは何故ですか?
日本は個人の社会保証負担が重いんだけど。
Re: (スコア:0)
「内部留保を配当せよ」と突っ込んだ村上ファンドは、吊るされてしまったじゃない。
政治家というより、日本は資本主義じゃないから。会社は株主のものなんだがなあ。
Re: (スコア:0)
配当なんかどうでもよくて長期投資で会社が潰れないよう内部留保を認めてあげることを問題視するのは頂けないな。
ちゃんと回ってる会社にいきなり割り込んできたら吊されるでしょう。
Re: (スコア:0)
投資すらしないから問題になっているわけで。
株主から見たら死に金以外の何物でもない。
コロナ禍で内部留保の分厚さが評価されるか?と思われたが、
内部留保溜め込んだ企業も雇い止めや整理解雇やるから
社会の安定にも寄与しない。
Re: (スコア:0)
それは法人と個人に2等分して降りかかる税なので、元コメへの「割合」への反論とは無関係。
Re: (スコア:0)
それすらも株主の権利。株主は、会社の生死を握ってOKなはずなのだが。
正しい資本主義が普及していない。
Re: (スコア:0)
株を売るつもりがない株主は会社と一緒になってなるべく長く生き残ることを望んでいるわけで、これも正しい資本主義の1つですよ。
あなたは気に入らないでしょうけど。
Re: (スコア:0)
会社は国家と違いますから、一人一票ではなく、所有数に従って議決権を持ちますよ。
資本主義をよく理解していない・・。
Re: (スコア:0)
内部留保を貯めておく株主の判断も資本主義なんですが。
少数株主や外野や政府が内部留保について言うのは押し付けがましいだけですよ。
Re: (スコア:0)
それは株主らが総会で決めることであって、あなたはその少数株主の1/10以下しか持っていないでしょう。
ほとんどの大株主はミューチュアルファンドだし。
Re:働けば良い (スコア:2)
社会保障負担は「個人(給与として支払う資金に掛かる)負担のうち、半分しか給与明細に書いちゃだめだよ」っていいう負担なので、見目以上に個人負担が大きいやつだよ。
Re: (スコア:0)
まぁ、株主は判断してるわけでもないんだがな。
まともに議案も書いてない招待通知と委任状だけ送りつけるので大半は無視(事実上の白紙委任)してる。
一方で株主総会に参加して経営者にとって都合が悪い質問したら総会屋扱いなので、弁護士並みの
知識を付けないと総会で発言することもままならない。理論武装して戦ったところでメディア動かして
潰されるってのは村上ファンドが証明したが。
Re: (スコア:0)
半分は会社負担するのが法的義務で、その会社負担分は給料ではなく、法的福利の項目に損金計上されます。
なお全額会社負担としても問題はありません。いつもの会計を理解していないIDですね。。
Re:働けば良い (スコア:2)
> 会社負担するのが法的義務
そうだよ。
「法律(国)が個人の負担感をごまかすために半分は会社負担って処理にしてね」って話だよ。
Re: (スコア:0)
君があいまいな言い方なのは、どこかのブログの又聞きなんでしょうけれど。
それは「税の帰着」という問題であって、法人税を増税しても、やはり一部は賃金に転嫁されているというデータがある。
https://www.mof.go.jp/pri/publication/financial_review/fr_list7/r127/r... [mof.go.jp]
Re: (スコア:0)
そのミューチュアルファンドは値上がり目的の保有で株主として投資先の会社になんか言ってるわけじゃないんで、さらにどうでもいいんですが。
Re: (スコア:0)
家計簿感覚で金の流れを考えさせる共産党の街宣車に洗脳されてますね。
日赤を購読してもらってる社長の前で同じこといって殴られたらどうですか。