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富士通、幹部社員3000人余が早期退職へ。過去最大規模」記事へのコメント

  • 転職するにも、50歳以上の"元"課長級の人なんて、まともな会社は雇ってくれないだろうし、どうするんだろうね?
    富士通が下請け会社に圧力かけて再雇用させるとか、不思議な力が働くのかな?

    • by Anonymous Coward on 2022年03月10日 14時35分 (#4213250)

      世の中エンジニア不足らしいから、経験豊富な人達はいくらでも就職先はあるのでは?

      親コメント
      • by Anonymous Coward

        富士通あたりの大企業だと、入ったときは先端をいじれるエンジニアだけど、今(50台)は先端が何となく分かる管理職でエンジニアとしてはパッとしない人が多いのでは。
        古いシステムのメンテナンス要因には良いかもしれないけど。

人生unstable -- あるハッカー

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