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うちなら暴動が起きるレベルｗ
6時間仕事しないで過ごしそう
で就業時間外とみなされる間に実の業務をですね
業務を行う時間は全て勤務時間にカウントすべきで、就業時間外の業務は、俗に言うサービス残業にあたるので、違反では？
じゃまされずに内職できる時間。# じゃまというのは即席打ち合わせ
では1会議30分で12連チャンならいいねえ？定期はダメ？では各会議の日時はランダムならいけるよねあ、それと納期は厳守でと思ったけどいま先方から巻き入ったんでチョチョイとよろしくー
# 暴動てか名探偵が必要になる展開へ
6時間も会社主導でかつ子守歌付きの睡眠が取れる素晴らしい企業なのに・・・
ワロタｗ
営業系は月一で9時-5時(あくまで予定で延長あり)の会議(?)があるウチの会社は・・・営業成績が良い担当者は午前中で解放されるらしい私は非営業系かつ、午後の議事録は関係者以外公開されてないので内容は不明
会議っていうか飲み会っぽいですね
夜９時スタートの朝５時までですか
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物事のやり方は一つではない -- Perlな人
６時間ってｗ (スコア:0)
うちなら暴動が起きるレベルｗ
Re: (スコア:0)
6時間仕事しないで過ごしそう
Re: (スコア:0)
6時間仕事しないで過ごしそう
で就業時間外とみなされる間に実の業務をですね
Re: (スコア:0)
業務を行う時間は全て勤務時間にカウントすべきで、就業時間外の業務は、俗に言うサービス残業にあたるので、違反では？
Re: (スコア:0)
じゃまされずに内職できる時間。
# じゃまというのは即席打ち合わせ
Re: (スコア:0)
うちなら暴動が起きるレベルｗ
では1会議30分で12連チャンならいいね
え？定期はダメ？では各会議の日時はランダムならいけるよね
あ、それと納期は厳守で
と思ったけどいま先方から巻き入ったんでチョチョイとよろしくー
# 暴動てか名探偵が必要になる展開へ
Re: (スコア:0)
Re: (スコア:0)
6時間も会社主導でかつ子守歌付きの睡眠が取れる素晴らしい企業なのに・・・
Re: (スコア:0)
ワロタｗ
Re: (スコア:0)
営業系は月一で9時-5時(あくまで予定で延長あり)の会議(?)があるウチの会社は・・・
営業成績が良い担当者は午前中で解放されるらしい
私は非営業系かつ、午後の議事録は関係者以外公開されてないので内容は不明
Re: (スコア:0)
会議っていうか飲み会っぽいですね
Re: (スコア:0)
夜９時スタートの朝５時までですか