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いいことじゃないか。人材はちゃんと経営できている会社に高値で買われていくだろう。
１００円くらいで売ってる５個入りのおつまみチーズが４個入りになったことを客が気づかないようにそーっとできる会社じゃないとね。
物価高騰に対応するため消費者が安いPB商品に殺到。PB商品が売り切れ。品切れているのでしょうがなく通常の高い商品を買う。しばらくして再びPB商品が入荷しはじめ、安いと喜ぶ。前よりも値上がりしているにもかかわらず。
昔と同じくらい食べてると思ってる日本人は、実は摂取カロリーが減ってることに気づいてない。
物価が上がって困る消費者は、安い商品ではなく給与の高い転職先を探すべき。雇用の流動性が低いことが大きな問題。
転職なんて面倒なことやりたくないよ。政府や企業がちゃんとやってりゃ労働者は何もしなくてもそのうち給料が上がる。それができてないなら政府や企業が悪いんだ。
そうやって他責思考だから落ちぶれるんだよ。給与があがるのは、自身の価値を高めたもので、そうでないものはそのうち切り捨てられる。事業の効率を高められなかった会社は、競争に負けて給与も払えなくなるしね。
あらゆるものの99％はクズなんだから、残りの1％は99％を養う義務があるんだ。何故なら、選ばれた1％はその他の99％を養分にして生きているから。99％を切り捨てて養分がなくなったら、選ばれた1％も死ぬんだよ。
養ってあげてもいいけど、給与を上げてやる道理はないよね。死なない程度に飼い殺すのが良い。
その結果が失われた40年に円安。残り1%も結局損してる。。
家畜は太らせてから食うのが一番だって理解できない？しかも食べても無くならない無限お肉だよ。勿体ないと思わない？
40年どころか、オイルショックの時点で終わってたよ。田中角栄は、蓄えを食いつぶすことで延命を試みたけれど、10年後には食いつぶせる資産も枯渇した。
資産はずっと増えてるけど、何が無くなったの？
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※ただしPHPを除く -- あるAdmin
ちゃんと値上げできなかった企業から潰れていく (スコア:0)
いいことじゃないか。
人材はちゃんと経営できている会社に高値で買われていくだろう。
Re: (スコア:0)
１００円くらいで売ってる５個入りのおつまみチーズが４個入りになったことを客が気づかないようにそーっとできる会社じゃないとね。
物価高騰に対応するため消費者が安いPB商品に殺到。PB商品が売り切れ。
品切れているのでしょうがなく通常の高い商品を買う。
しばらくして再びPB商品が入荷しはじめ、安いと喜ぶ。
前よりも値上がりしているにもかかわらず。
昔と同じくらい食べてると思ってる日本人は、実は摂取カロリーが減ってることに気づいてない。
Re: (スコア:0)
物価が上がって困る消費者は、安い商品ではなく給与の高い転職先を探すべき。
雇用の流動性が低いことが大きな問題。
Re: (スコア:0)
転職なんて面倒なことやりたくないよ。
政府や企業がちゃんとやってりゃ労働者は何もしなくてもそのうち給料が上がる。
それができてないなら政府や企業が悪いんだ。
Re: (スコア:0)
そうやって他責思考だから落ちぶれるんだよ。
給与があがるのは、自身の価値を高めたもので、そうでないものはそのうち切り捨てられる。
事業の効率を高められなかった会社は、競争に負けて給与も払えなくなるしね。
Re: (スコア:0)
あらゆるものの99％はクズなんだから、残りの1％は99％を養う義務があるんだ。
何故なら、選ばれた1％はその他の99％を養分にして生きているから。
99％を切り捨てて養分がなくなったら、選ばれた1％も死ぬんだよ。
Re:ちゃんと値上げできなかった企業から潰れていく (スコア:0)
養ってあげてもいいけど、給与を上げてやる道理はないよね。
死なない程度に飼い殺すのが良い。
Re: (スコア:0)
その結果が失われた40年に円安。残り1%も結局損してる。。
Re: (スコア:0)
家畜は太らせてから食うのが一番だって理解できない？
しかも食べても無くならない無限お肉だよ。勿体ないと思わない？
Re: (スコア:0)
40年どころか、オイルショックの時点で終わってたよ。
田中角栄は、蓄えを食いつぶすことで延命を試みたけれど、10年後には食いつぶせる資産も枯渇した。
Re: (スコア:0)
資産はずっと増えてるけど、何が無くなったの？