「富士通の新経営方針」記事へのコメント

通産省や郵政省のＯＢを

[Anonymous Coward]

天下りでガンガン受け入れて、入札や情報収集の意味合いや、
ちょっとダークネスない見合いで下心丸出しの顧問などと云う役職に据えるような会社に未来があるか？
技術力で勝負できなくなったら終わりですわ。
富士通の経営者はその辺りをよく考えた方がいいな。

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絶対AC

Re:通産省や郵政省のＯＢを

[Anonymous Coward]

> 入札や情報収集の意味合いや、ちょっとダークネスない見合いで下心丸出しの顧問などと云う役職に据えるような会社に未来があるか？

って、その機能を果たせる人（結構引く手数多。というか、機能を果たせる段階で仕事人として相当に有能）が行きたがる会社なら「明日」位はあるでしょう。
＃明後日は知らないけど。

富士通の場合は、行き先の無い人を喜んで引き取っていく現状を目の当たりにしているだけに、マジでヤバイと思う。
＃当然ＡＣ