「トリンプ「少子化対策ブラ」発表」記事へのコメント

究極の少子化対策

[astro (17245)]

やっぱり独身税、DINKS税の導入でしょ。

＃もちろん自分は納税者orz

Re:究極の少子化対策

[Anonymous Coward]

子育てのために仕事をやめないといけないくらいなら、その程度の税金くらい安いもんでしょ。究極でもなんでもないです。

問題は雇用環境。父親は残業で帰りが遅く、育児をほとんど手伝えない。母親は子育てを取るか、仕事を取るか、二者択一をせまられる。そんな状況だと、子供がほしくても作れません。

トリンプも、そんなくだらないブラで女にプレッシャーかけるんじゃなくて、働くお母さんをサポートできるブラを作れんのか?

明日は出張で、返事はかけないのでAC。

カラ育休とか

[Livingdead (18685)]

周りの知人を見渡すと、産休もしくは育休取ったことになってるのに実際には働きに行っている人が何名かいたりします。夫婦で同じ職場だったりすると夫の今後にも影響があるのでいやとは言えなかったりするケースもあるみたいです。あるいは育休期間終了後の復職を確約する代わりに育休期間はある程度サービス出勤して、とか。自治体や業界団体が課したノルマを達成するためにということなのでしょうが、例えばそれが原因で流産したとしても書類上は働いていないことになっているのでどうするんだろうと心配します。

それを考えると、印鑑が人事課預かりになってて毎年いつの間にかうまい具合に有給が消化されてる自分なんてまだマシなんだな、って思いますねぇ。ただ自分が休んだことになってるときに労災に会わないことだけは祈ってます。って、自分の場合そんな危険な仕事しているわけじゃないんで、大丈夫かと思いますが、例えば出勤時に事故に遭遇する可能性もありますしね。

あんまり育休取得率とか年休消化率とかの数値目標を掲げすぎると、実際の労働環境は逆に悪化していくと思います。かといって目標なしってわけにもいかないし・・難しいっすね。

--
屍体メモ [windy.cx]

ルールを守るシステム

[Technobose (6861)]

社会を維持するためには経済活動も大切だけど、社会を支える人が大切なんです。人を守るためにいろいろな法律や機関があるのですが、実質的に機能していないものが多いような気がしますね。
「自己責任」という言葉が流行ってますが、これだけ社会が複雑化しているなか、どんなに自由に情報を手に入れることができても、その情報を活かして適切な判断をできわけではありません。やはり必要な安全水準を確保するのは国家など公共部門の専門家に任せる必要があると思います。
公衆衛生、労働関係、食品や化学物質の安全性の審査など、目に見えない「安全」を守る分野にもっと人材を投入してルール遵守の徹底をはかるべきではないかと思います。
治安維持って、なにも警察権力だけではないと思うし・・。