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要はアウトプットがきちんとしていれば良いと思われ。
※ただし日本以外に限る
要は成果ですよね。要領のいいコーダーや、SEなんかは遊んでるように見えて仕事はこなしています。日本も朝から晩まで机に向かってガキガキ仕事しないでもいい環境は整っているんだから許容すればいいと思いますけどね。理想の働き方だと思うんだけどなぁ。営業なんかは違うんだろうけど。欧米の企業のリベラルというかフリーダムさには驚いた記憶があるので推奨したいですね。
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コンピュータは旧約聖書の神に似ている、規則は多く、慈悲は無い -- Joseph Campbell
結果 (スコア:5, おもしろおかしい)
要はアウトプットがきちんとしていれば良いと思われ。
※ただし日本以外に限る
And now for something completely different...
Re: (スコア:1)
要は成果ですよね。
要領のいいコーダーや、SEなんかは遊んでるように見えて仕事はこなしています。
日本も朝から晩まで机に向かってガキガキ仕事しないでもいい環境は整っているんだから許容すればいいと思いますけどね。
理想の働き方だと思うんだけどなぁ。
営業なんかは違うんだろうけど。
欧米の企業のリベラルというかフリーダムさには驚いた記憶があるので推奨したいですね。
日日是好日。そう思わないとやってられない!
Re:結果 (スコア:3, 興味深い)
> 要領のいいコーダーや、SEなんかは遊んでるように見えて仕事はこなしています。
昔の上司に「まじめふまじめ」「ふまじめまじめ」ってのを聞いたことがあります。
前者は「傍から必死にやってるように見えるが考慮漏れなど成果の精度が低い」
みたいな意味で、上司からすると仕事が任せておけないので厄介らしいです。
対して後者は「一見不真面目にみえるが仕事はきっちりこなしてる」みたいな
意味で、平時はこれでいいんだと諭されました。
# ただし常に余裕があるように見えるので、デスマとかでメンバ増員を仰ぐときは
# 頑張ってるポーズをちゃんと見せる必要があると思います。
実際、過剰にのめりこむ(=まじめふまじめ)ことで効率悪くだらだらと業務遂行
することになるのでは、と思ってみたり。
---- 何ぃ!ザシャー