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日本人情報技術者のレベルは世界最低?」記事へのコメント

  • by Anonymous Coward
    中国の場合
    IT業界で職に就きすれば、本人や家族はおろか一族の生活レベルを一変させるだけの収入が得られる。だから人気業種で、技術者の競争がとても活発。

    インドの場合
    基本は中国と一緒。
    さらにカースト制度をぶち抜いて裕福層に食い込める数少ない業種。だから、技術者の競争は活発。

    日本の場合
    産業構造が、ハイテク版の建設業界。
    多重下請け構造で末端の会社(技術者)へまともな資金がこない。コスト構造が人月ベース・人件費積み上げが主体などなどで、技術者へ
    • 別に、一族の一生がかかってなくても、給料が(勤務時間に対して)
      適切に支払われれば、それだけでもやる気はでるんだけどな、、
      • by Anonymous Coward on 2003年07月18日 0時40分 (#361166)
        時給のバイトでも探しますか?
        親コメント
        • 労働者として保証されている最低の権利も保証されて無い様な職場でやる気なんて起きる訳ねーだろ 。って事でしょ。

          あんたの言ってることは労働者をこき使って使い捨てにしてるような類の経営者の戯言と同じ。

          • で、あなたは文句もいわずこき使われるのか?
            弱者の立場にたつって楽でいいよね。
            • 釣りに釣られてもしょーがないんだけど、

              俺、二重三重に抜かれて元請けが払ってる報酬の1/4で働かせて捨てた会社のオーナーとか、もっと酷いのになると八時から五時までの基本給が13万で土日関係無しで終電近くまで残業やらされて手取り20万以上出さない上に社長の趣味が労働者を苛めるのだったからみんな辞めてくような会社の独裁者だった社長に(合法的に)喧嘩うったりとかして来たのよね。

              今の

皆さんもソースを読むときに、行と行の間を読むような気持ちで見てほしい -- あるハッカー

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