アカウント名:
パスワード:
より多くのコメントがこの議論にあるかもしれませんが、JavaScriptが有効ではない環境を使用している場合、クラシックなコメントシステム(D1)に設定を変更する必要があります。
UNIXはただ死んだだけでなく、本当にひどい臭いを放ち始めている -- あるソフトウェアエンジニア
成果主義の限界 (スコア:1)
キツいですよね。
人間関係を良くしたり、職場環境を改善したり、新人を親身になって教育したり
でもそういうのって数字としての結果はすぐには出なかったりするわけです。
Re:成果主義の限界 (スコア:1)
後々の仕事の成果に反映されるんです。
そこをおろそかにしておくと、いろんな要素が足を引っ張ってろく
Re:成果主義の限界 (スコア:0)
前の職場で、「人間関係を良くしたり、職場環境を改善したり、新人を親身になって教育したり」と、そんなとこばかり、目標に指定されてしまい、どうしようもなく途方にくれてしまっ
Re:成果主義の限界 (スコア:1)
Yes-Man以外は、まともな評価なんぞ得られませんね。
ま、それが会社組織って奴らしいですけど。
(管理者が実質業務放棄している)職場の開発環境のメンテナンス したり、(本来の担当者が放棄した)新人を教育したりしても、 業務上の都合と体の都合で職場の飲み会を一回欠席したら、 賞与が3割減りました。
(業務上の都合:ほとんど休めてない)(体の都合:体壊して酒飲めなくなった)
蛇足ながら、まともにコード組めるようになった新人は、本来の教育 担当が自分のチームに引っ張ってった。
開発環境は、私が客先常駐でメンテナンスできなくなった後、「使えない」と 言う理由でその仕事自体受けないことになった。あのー、一番の 稼ぎ頭だったんだけど…。
fj.jokes出身: