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その辺りの感覚は薄いのではないかと。 核問題は大きな国際問題にも発展し得るってのに、そんなリスキーなブツのメンテナンスをコスト理由で海外企業にやらせるなんて出たのは先月の話だっけ?
結局、業界丸ごとがバケツでウランの温床って事かも知れません。
缶詰にしてでも社内で済ませるべきでしょう。
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一つのことを行い、またそれをうまくやるプログラムを書け -- Malcolm Douglas McIlroy
何度でも書く (スコア:0)
Winny入りのマシンで仕事をするな!
Re:何度でも書く (スコア:1)
あとは、部下に仕事持ち帰らせるような無能マネージャーをきっちり処分すること。
これでだいぶ減るぞ
Re:何度でも書く (スコア:1)
貸与したらしたで「仕事用のパソコンを私用で使い情報漏洩」となるのが明らかと・・・
> 部下に仕事持ち帰らせるような無能マネージャー
対処をするとその上の上司から、部下を会社に缶詰めにする
Re:何度でも書く (スコア:2, すばらしい洞察)
業務上の情報が会社の外にある時点で問題のような気がしますが…
防衛関連企業と同様に、社外でやってはいけない種類の仕事でしょうから、件の
企業で個人所有PCの利用が認められているというのは論外。缶詰にしてでも社内
で済ませるべきでしょう。
原子力方面は法令もいろいろある [meti.go.jp]ようですし。
Re:何度でも書く (スコア:2, 興味深い)
>業務上の情報が会社の外にある時点で問題のような気がしますが…
その辺りの感覚は薄いのではないかと。
核問題は大きな国際問題にも発展し得るってのに、そんなリスキーなブツのメンテナンスをコスト理由で海外企業にやらせるなんて出たのは先月の話だっけ?
結局、業界丸ごとがバケツでウランの温床って事かも知れません。
Re:何度でも書く (スコア:1)
Re:何度でも書く (スコア:0)
>標準的な就業時間内に終わらない分量の仕事をさせてはいけない。
「日本の文化」なんて大きく出て、無知を晒さないように。
人より先じる為に、標準の仕事を終わらせてもなお更に働く、
というのが農耕民族~団塊まで日本人の仕事だったのですよ。
オーバーワークだデスマーチだ、そう感じるのような仕事の振り分け
が起きてるのは、むしろ欧米式成果主義とリストラによる人員削減、
みたいな社会の
Re:何度でも書く (スコア:0)
違うだろ?