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どういうビジョンがあればこれが成功すると思ったんだろう?頭が悪いからわからないや
ピケティでも読んだんでしょうかね。
理論が正しくても、実践は杓子定規では行かないと、誰か言わなかったんでしょうか。
元記事読んでから批判しろよ本当に頭悪いんだな
まだ失敗もしてないからねこの路線を貫いて10年先にどうなったかでわかるくらいでは?
『みんなが一生懸命同じ能力を発揮して働くはずだ』という発想でしょ。もちろんそんなはずもなく、同じ給料なのに無能だったり働かなかったりするのがいて有能な方から辞めていくわけで。
性善説、人間皆有能という頭に花が咲いた発想。
BIはここでいう「タイムカードを押すだけのような奴」に職場から出て行ってもらうための捨て扶持だから
BIはこれほど高賃金ではないですよ。それこそ最低賃金程度を支給する話ですから、混同するのが不思議。
もっと重要な事としてはBIは給与に差がつかないルールじゃないしねより高い給与を求めるインセンティブは失われないようになっている
ここもインセンティブはあったんじゃないの?
BIは、年金、医療、生活保護などといったあらゆる既存の福祉を廃止した上で「一本化する」というアイディアよね。世間の議論では、なんだか「第二年金制度」みたいに勘違いされてる
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開いた括弧は必ず閉じる -- あるプログラマー
うーん (スコア:1)
どういうビジョンがあればこれが成功すると思ったんだろう?
頭が悪いからわからないや
Re:うーん (スコア:2)
そーゆー人がトップにいられる理由とかまで考えると確かに謎ですけど。
Re: (スコア:0)
ピケティでも読んだんでしょうかね。
理論が正しくても、実践は杓子定規では行かないと、
誰か言わなかったんでしょうか。
Re: (スコア:0)
Re: (スコア:0)
元記事読んでから批判しろよ
本当に頭悪いんだな
Re: (スコア:0)
まだ失敗もしてないからね
この路線を貫いて10年先にどうなったかでわかるくらいでは?
Re: (スコア:0)
『みんなが一生懸命同じ能力を発揮して働くはずだ』という発想でしょ。
もちろんそんなはずもなく、同じ給料なのに無能だったり働かなかったり
するのがいて有能な方から辞めていくわけで。
性善説、人間皆有能という頭に花が咲いた発想。
Re:うーん (スコア:2)
BIはここでいう「タイムカードを押すだけのような奴」に職場から出て行ってもらうための捨て扶持だから
Re: (スコア:0)
BIはこれほど高賃金ではないですよ。
それこそ最低賃金程度を支給する話ですから、混同するのが不思議。
Re:うーん (スコア:1)
もっと重要な事としてはBIは給与に差がつかないルールじゃないしね
より高い給与を求めるインセンティブは失われないようになっている
Re: (スコア:0)
ここもインセンティブはあったんじゃないの?
Re: (スコア:0)
BIは、年金、医療、生活保護などといったあらゆる既存の福祉を廃止した上で「一本化する」というアイディアよね。
世間の議論では、なんだか「第二年金制度」みたいに勘違いされてる