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ほっといたら会社が外国人を雇って米国人が失業するってことは、米国人は無能であるかもしくは無駄に給料が高いってことだ。そんなのを守るために鎖国したらジリ貧だと思うけど。
日本人も同じだよね。
H-1Bでしばらく働いたら市民権とってアメリカ人になれると思うから安く働くのでは。すくなくとも、子供が生まれればアメリカ人にできるわけだし。そして、めでたく市民権とって無能の仲間入り。
自分もグリーンカード所持者ですが、H-1Bからグリーンカードへの移行は企業などのスポンサーによる再申請が必要で、H-1Bより敷居が高いです。それにどちらも雇用ベースの場合、申請にかかる費用はすべて会社持ちで、給与も同職種と同等が要求されます。費用を給与から引くのは違法です。またそのポジションに見合う米国人が見つからなかったことを証明しなければなりません。
ですから、外国人を引っ張ってくるのはちっとも安上がりではありません。法律を守るとね。
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コンピュータは旧約聖書の神に似ている、規則は多く、慈悲は無い -- Joseph Campbell
有能と安いは同じ意味 (スコア:1)
ほっといたら会社が外国人を雇って米国人が失業するってことは、
米国人は無能であるかもしくは無駄に給料が高いってことだ。
そんなのを守るために鎖国したらジリ貧だと思うけど。
日本人も同じだよね。
Re:有能と安いは同じ意味 (スコア:0)
H-1Bでしばらく働いたら市民権とってアメリカ人になれると思うから安く働くのでは。
すくなくとも、子供が生まれればアメリカ人にできるわけだし。
そして、めでたく市民権とって無能の仲間入り。
Re:有能と安いは同じ意味 (スコア:1)
グリーンカードを取得した時点で転職し放題になります。
市民権を取るかは人によります。結構判断の分かれるところです。
私はグリーンカードのままで市民権は取らずに働いてます。
Re: (スコア:0)
自分もグリーンカード所持者ですが、H-1Bからグリーンカードへの移行は企業などのスポンサーによる再申請が必要で、H-1Bより敷居が高いです。
それにどちらも雇用ベースの場合、申請にかかる費用はすべて会社持ちで、給与も同職種と同等が要求されます。費用を給与から引くのは違法です。
またそのポジションに見合う米国人が見つからなかったことを証明しなければなりません。
ですから、外国人を引っ張ってくるのはちっとも安上がりではありません。法律を守るとね。