アカウント名:
パスワード:
ソニーの修士卒初任給 25万1千円ファーウェイは43万円(残業代も出る)
そりゃ優秀な人材ほどファーウェイ行くよねなんでこういう待遇できないんすか日本企業さんは
ファーウェイの方ってボーナスないんじゃいかなー外資ってボーナスない代わりに月給が高いって聞くよー
ただ、括弧付で残業代が出る、というのはほんとにもうね…もうね(ﾉД`)ｼｸｼｸ
# それがメリットとして挙げられる世の中になったのか…
いうまでもないでしょう。バブル時代のおっさんが高給で居座ってるからですよ。
人を簡単に切れないからじゃないですかね。
採用後にミスマッチがあっても人材を温存しないといけないから、期待値として給与をならしておくしかないんですね。
ほんと早く金銭解雇を法律で明文化して解禁してほしいわ。
より多くのコメントがこの議論にあるかもしれませんが、JavaScriptが有効ではない環境を使用している場合、クラシックなコメントシステム(D1)に設定を変更する必要があります。
犯人はmoriwaka -- Anonymous Coward
ファーウェイマジホワイト (スコア:0)
ソニーの修士卒初任給 25万1千円
ファーウェイは43万円(残業代も出る)
そりゃ優秀な人材ほどファーウェイ行くよね
なんでこういう待遇できないんすか日本企業さんは
Re:ファーウェイマジホワイト (スコア:1)
ファーウェイの方ってボーナスないんじゃいかなー
外資ってボーナスない代わりに月給が高いって聞くよー
ただ、括弧付で残業代が出る、というのはほんとにもうね…もうね(ﾉД`)ｼｸｼｸ
# それがメリットとして挙げられる世の中になったのか…
Re: (スコア:0)
いうまでもないでしょう。
バブル時代のおっさんが高給で居座ってるからですよ。
Re: (スコア:0)
人を簡単に切れないからじゃないですかね。
採用後にミスマッチがあっても人材を温存しないといけないから、期待値として給与をならしておくしかないんですね。
Re: (スコア:0)
ほんと早く金銭解雇を法律で明文化して解禁してほしいわ。