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会社として何を大事にしたいのかトップから発信され、それが会社文化として浸透しているかどうかというのは重要と思う。もちろん会社の将来性に不安がないことという大前提はあるだろうが。Netflixはそのあたり丁寧にやっているのだろう。
> 【翻訳】「シリコンバレーから生まれた最高の文書」と絶賛されたNetflixのカルチャーガイド全文http://tkybpp.hatenablog.com/entry/2018/05/16/073000 [hatenablog.com]
海外のきれいなブラックはソコしっかりやってますね。日本じゃワタミくらい。
ワタミってきれいなブラックか……?日本だと楽天とかドワンゴあたりがそんな感じっぽいが。
奴隷が活き活きしてるかどうかだろ
ワタミの奴隷は目が死んでたな(例の消された広報のあの写真を思い出した)
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日本発のオープンソースソフトウェアは42件 -- ある官僚
企業文化の差 (スコア:2, 興味深い)
会社として何を大事にしたいのかトップから発信され、それが会社文化として浸透しているかどうかというのは重要と思う。
もちろん会社の将来性に不安がないことという大前提はあるだろうが。
Netflixはそのあたり丁寧にやっているのだろう。
> 【翻訳】「シリコンバレーから生まれた最高の文書」と絶賛されたNetflixのカルチャーガイド全文
http://tkybpp.hatenablog.com/entry/2018/05/16/073000 [hatenablog.com]
Re: (スコア:0)
海外のきれいなブラックはソコしっかりやってますね。
日本じゃワタミくらい。
Re:企業文化の差 (スコア:0)
ワタミってきれいなブラックか……?
日本だと楽天とかドワンゴあたりがそんな感じっぽいが。
Re: (スコア:0)
奴隷が活き活きしてるかどうかだろ
Re: (スコア:0)
ワタミの奴隷は目が死んでたな
(例の消された広報のあの写真を思い出した)