「民放キー局4社、違法残業などで過去5年間で計5回の行政指導を受けていた」記事へのコメント

テレビ業界は全員高プロじゃないのか

[Anonymous Coward]

面白い映像が撮れるか作れるまで撮影現場や編集室にずっといなきゃいけないし、例外ありすぎて、労使協定自体結ぶことできないだろ

Re:

[Anonymous Coward]

全員じゃないですよ。高プロの実態は、1000万オーバーは年棒制にするシステムなんですけど、
そこまで貰えるのはキー局様ぐらいで、地方局やテレ東などは・・

Re:テレビ業界は全員高プロじゃないのか

[Ryo.F (3896)]

テレ東の年収平均は、1,273万円 [heikinnenshu.jp]だとか。
地方局は厳しいでしょうけど、五大都市圏とかなら、1,000万円を超える感じ [naver.jp]。

それより問題なのは、下請けの制作会社じゃないですかね。

Re:

[Anonymous Coward]

役員報酬を億円単位でもらえる人がいるテレビ局は、平均すると4桁万になるけど、それを持ってきても意味ないなぁ。3桁万代や一時勤務の人たちは山ほどいるわけだし。

Re:テレビ業界は全員高プロじゃないのか

[Ryo.F (3896)]

役員って、従業員には含まれないのでは?
億単位の報酬をもらってるところの話だけをしているつもりもないよ。

仮に役員が従業員に含まれるとして計算してみようか?
例えば、準キー局朝日放送グループホールディングス株式会社の場合(PDF) [asahi.co.jp]、従業員数641名に対して、平均年間給与1,479万円だそうだ。
一方役員は、社外を除く取締役10名に対して、総額4億円ほどだそうだから、平均で言って4,000万円。
監査役2名に対して総額6,900万円、平均3,450万円。
社外役員12名に対して総額3,200万円、平均267万円ってとこだね。
ちなみに、準キー局だけど、億を超える報酬をもらっている役員はいないそうだ。

仮に、総従業員数641名に除く監査役・社内役員が含まれる(社外役員は含まれない)とすると、それ以外の従業員の平均年収は、(1479*641-(40300+6900))/(641-(12+2))=1,437万円くらい。
監査役・社内役員の報酬は、全体平均を42万円ほど押し下げる程度。

役員報酬を億円単位でもらえる人がいるテレビ局は、平均すると4桁万になるけど、それを持ってきても意味ないなぁ。3桁万代＜＜略＞＞の人たちは山ほどいる。

は、ちょっと違う気がするね。
準キー局でも、億を超える報酬をもらう役員はそんなにいない一方、四桁万円の人もそれなりに居そうだよ。

非正規労働者や下請け・子会社の従業員が低賃金で働いている、というのはその通りかもしれないけど。

てか、なんでそんなに必死なの?
もしかして中の人?

Re:

[Anonymous Coward]

知人ソースだが、
キー局のプロパーは、年齢にもよるが30歳過ぎると1千万円超えるぞ？
派遣や子会社の人間は局のプロパーより安いが、それでも一般的な平均年収の１．２～１．５倍ぐらいの年収はある。
ただし、1千万円超えは各種手当込みの場合。最近入社した人間は基本給が低いらしいから、あと１０年ぐらいで1千万円を下回る可能性はあるが。

あと、労基案件になるぐらいテレビ局は残業多めなんで、体を壊すこともある。
それを考えると1千万付近でも安いんだよな。

Re:テレビ業界は全員高プロじゃないのか

[brightlight (33350)]

1日あたり8時間分ぐらいの残業代を給与や手当などの形でまとめ払いしてる感じですね。出版系も含め、マスメディアは規模の大小あれみんなそんな感じ