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Issue作り。クズの塊。韓国人ばっかの新聞。
Issue作りはいいんですけれど、それを朝日の社内で実現できていないから批判される。
「女性の管理職登用は重要だ」「では、御社の女性役員登用ははとうに半数に通しているんですよね?」「定年延長が必要ではないか」「すなわち御社では、すでに定年が廃止されていると?」「企業のタコツボかが問題だ」「つまり御社では中途採用が盛んで、新卒と中途の差別もない?」「リストラは問題だ」「つまり御社では、どんな赤字事業でも最後までやり遂げると?」「下請けいじめはゆるされない」「つまりASAでは、押し紙は一切ないと?」「内部留保を吐き出すべし」「つまり御社は、今後は貸しビルを売却し従業員に分配する予定で?」
自社が達成できているなら、「みんなわが社のようにすればいい」の一言で済む話。
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アレゲは一日にしてならず -- アレゲ見習い
また朝日新聞が (スコア:0)
Issue作り。
クズの塊。
韓国人ばっかの新聞。
Re:また朝日新聞が (スコア:1)
Issue作りはいいんですけれど、それを朝日の社内で実現できていないから批判される。
「女性の管理職登用は重要だ」「では、御社の女性役員登用ははとうに半数に通しているんですよね?」
「定年延長が必要ではないか」「すなわち御社では、すでに定年が廃止されていると?」
「企業のタコツボかが問題だ」「つまり御社では中途採用が盛んで、新卒と中途の差別もない?」
「リストラは問題だ」「つまり御社では、どんな赤字事業でも最後までやり遂げると?」
「下請けいじめはゆるされない」「つまりASAでは、押し紙は一切ないと?」
「内部留保を吐き出すべし」「つまり御社は、今後は貸しビルを売却し従業員に分配する予定で?」
自社が達成できているなら、「みんなわが社のようにすればいい」の一言で済む話。