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誰がどうやって責任取るのが普通なん?
求められた役割によるとしか。例えばあるプロジェクトを推進するためにCEOに就いたとかの話なら、中止になろうが完成しようが区切りがついた時点で終わり。成功報酬が違うだけ。株式会社では直接責任を取る(金銭的損失を被る)のは株主で、その株主が経営を任せた経営陣については、「株主に見る目がなかった」「経営陣が株主の利益を不当な理由で著しく損失させた」でまた話が変わる。よく失敗の責任を取らないのが駄目だ駄目だとのたまう追求馬鹿がいるが、犯罪でもない限り、個人に対し責任を追及し負わせ攻め立てるのは、隠ぺいや萎縮を誘発するだけで碌な事にはならん。同じ人間が同じ失敗を繰り返しているというなら、その個人ではなく失敗を繰り返させるシステムの問題。
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こういう尋常じゃない損失って (スコア:0)
誰がどうやって責任取るのが普通なん?
Re:こういう尋常じゃない損失って (スコア:0)
求められた役割によるとしか。
例えばあるプロジェクトを推進するためにCEOに就いたとかの話なら、
中止になろうが完成しようが区切りがついた時点で終わり。成功報酬が違うだけ。
株式会社では直接責任を取る(金銭的損失を被る)のは株主で、その株主が経営を任せた経営陣については、
「株主に見る目がなかった」「経営陣が株主の利益を不当な理由で著しく損失させた」でまた話が変わる。
よく失敗の責任を取らないのが駄目だ駄目だとのたまう追求馬鹿がいるが、
犯罪でもない限り、個人に対し責任を追及し負わせ攻め立てるのは、隠ぺいや萎縮を誘発するだけで碌な事にはならん。
同じ人間が同じ失敗を繰り返しているというなら、その個人ではなく失敗を繰り返させるシステムの問題。