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お金

最低賃金15ドルを公約する米サンダース議員、時給15ドルに満たなかった選挙事務員の勤務時間を減らして時給15ドル相当に 52

ストーリー by hylom
時給と総額は別問題 部門より
crass曰く、

最低賃金を15ドルに引き上げることを主張している米サンダース上院議員の選挙事務所で働く事務員の時給は、15ドルに満たないことが分かったそうだ( Newsweek)。

2020年の米大統領選の民主党候補であり、民主社会主義者を自称するサンダース上院議員は連邦最低賃金を時給15ドル(約1600円)に上げることを政策の1つとして掲げている。

実際サンダース議員は上院に法案を提出したり米Amazon.com米McDonald's米Walmart等に最低時給を15ドルにするように求めるといった活動を行っている

しかし、そのサンダース上院議員の選挙事務所で働く選挙事務員が時給を計算したところ13ドルである事に気付いたという。そのためこの事務員は時給15ドルに昇給させる事を要求した。これに対しサンダース上院議員は選挙事務員の勤務時間を減らすことによって時給15ドルに辻褄を合わすよう対応するという。

  • 週60時間勤務 (スコア:3, 参考になる)

    by Anonymous Coward on 2019年07月24日 7時00分 (#3656809)

    ソースを読むと

    > Field organizers say they make a salary of $36,000 annually but work 60 hours per week, which is an average of $13 per hour.

    だそうで、元々週60時間勤務だったから勤務時間を減らすというのはリーズナブルな対応では?

    BERNIE SANDERS CAMPAIGN RESPONDS TO $15 MINIMUM WAGE CONTROVERSY WITH BETTER HOURS FOR STAFF
    https://www.newsweek.com/bernie-sanders-campaign-15-dollar-minimum-wag... [newsweek.com]

    ここに返信
    • by Anonymous Coward

      時間減らして回るんなら、
      まあ問題はないよな。

      • by Anonymous Coward

        いや、問題はあるだろ。
        今までなんで60時間もかけていたのかという。

        • by nemui4 (20313) on 2019年07月24日 9時40分 (#3656884) 日記

          >今までなんで60時間もかけていたのかという。

          時給が低いから空残業してたとかですかね。

        • by Anonymous Coward

          仕事量が減らないのは、会社から指示された以上の仕事、「余計な仕事」をやっているからだよ。
          トヨタなんて、はっきり「7つのムダ」と言ってる。

          ラーメン注文されたら、ラーメンだけ持っていけばいい。
          ついでに水とか持っていってはいけない。指示されていない、余計な仕事だから。

          自分を多忙にしているのは、己の中にある「勤労意欲」なのじゃなかろうか。

          • by Anonymous Coward

            マネージャーの能力不足なケースもある。
            「本来の業務じゃないけど、やらないと職場が回らなくなるとか、顧客巻き込んだトラブルになる」とか。
            それを説明しても「現状うまくいってるから」で思考停止したり、そもそも理解する気がないとかだし。

            それで本来以外の業務が止めた結果、何かトラブルになったとして、とばっちりが来るのは下なんだから、やらざるを得ないよね。

            # 外資系企業でもマネージャーが日本人だとこんなのはざら

            • by Anonymous Coward

              >何かトラブルになったとして、とばっちりが来るのは下なんだから
              そこでフォローしてしまうから、永遠に解決しないような。

              問題なのは「一人一人が会社の代表」という日本的な経営方針なのかな。
              ならば、代表並みの給与も出してくれますよね?と。

          • by Anonymous Coward

            言われたこと以上のことやらないと評価しない、って企業多くないか?
            指示待ち人間はクソだ、みたいな。

            意欲じゃなくて無言の圧力だよ。

            • by Anonymous Coward

              命じられたこと以外を決してやらない習慣をつけてしまったら、ロボットとの競争力を失う事になるだろうね。
              早期に失職の危機に瀕することになるだろうが、それを指示した会社が守ってくれるとは思えない。

            • by Anonymous Coward

              命じられたこと以上のことをしても、給料はイコールか、雀の涙ぐらいの差しか付きませんもの。
              残りは株主のポケットへ。

              「空き時間を活用した転職トレーニング」と割り切るべきであって、給料のためでも、顧客のためでもない。

              • by Anonymous Coward

                株主のポケットに行くならまだ良いですが。
                お手盛り報酬委員会による合理的な判断で役員報酬に化けるだけでは?

        • by Anonymous Coward

          別にその人間だけで回す必要が有る訳じゃないからね。
          極フツーに雇用者側の責任として時短で回らなきゃ他の人員でも入れろってだけの話だよね。

      • by Anonymous Coward

        減らした時間分は無給ボランティア活動、とかじゃなければいいが。

      • by Anonymous Coward

        回らなくとも人を増やすなり外注に出せば良いだけだよな。
        それは下の人間が考える事では無い。
        マネージャーの仕事だ。

    • by Anonymous Coward

      これに反発するというのは「残業を減らすなんてけしからん」ってことですね。
      こういう人はよく見かけます。

      • by Anonymous Coward

        時間を減らして時給が上がるのだから時給でなく包括で労働してんだろ。
        なら残業では無いな。

        騒いで居る人はサービス残業が当たり前でないといけないって人なんじゃないかと。

    • by Anonymous Coward

      $42,000だと医療費が上がってしまう問題があるので$36,000になった経緯があるみたいだが
      日本で扶養を外れて社会保険加入義務が生ずるのと同じ理由がアメリカにもあるのかな

  • by Dharma-store (47177) on 2019年07月24日 6時49分 (#3656805) 日記

    「帳尻合わせではありません。ほら、アレだ。そう、ワークシェアリング。」

    とか言うんじゃないかと。どちらかというと社会民主主義者みたい。>違う

    ここに返信
  • by Anonymous Coward on 2019年07月24日 8時01分 (#3656820)

    あなたもそこのあなたも所属することに意味がある!
    なんて素晴らしい定額制プラン!!

    当日中に仕事が終わらなかった皆さん、ご安心ください!
    タイムカードを通し終えてからも仕事ができる権利と
    タイムカードを通さなくても休日に仕事ができる権利を保証します!

    労働って素晴らしい!ブラボー!

    ここに返信
  • by Anonymous Coward on 2019年07月24日 6時21分 (#3656798)

    「勤務時間は守れ、仕事量は減らさないけどな」という某国式の労働を推し進めるタイプ?

    ここに返信
    • by Anonymous Coward

      法改正して「時給制もしくは高プロ以外の雇用契約を禁ずる」とすれば、すっきりするよね。
      ブルーカラーか、ホワイトカラーか、その二択だと。

      月給制+みなし残業時間という制度は、ちょっと。。

      • by Anonymous Coward

        掃除婦のおばさんが高プロ待遇という闇

        そして、残業させ放題となるんですよねw

        • by Anonymous Coward

          それブルーカラーだし。誰がやっても生産性は似たようなものになる仕事でしょ。

          • by Anonymous Coward

            もっとも熟練のおばさんは普通のプログラマの何倍も効率よく掃除しそうだ

    • by Anonymous Coward

      それを受け入れてしまう労働者側にも問題はあると思うけどね。
      戦わなきゃ。
      この選挙事務員だって、訴え出なければ何も変わらなかったわけで。

    • by Anonymous Coward

      勤務時間は減らすって言って居るじゃん。

    • by Anonymous Coward

      こっちの人って勤務時間と仕事量に矛盾がある場合勤務時間を優先しますよ。
      矛盾があって仕事が捗らないのはマネージャーの責任だし。

  • by Anonymous Coward on 2019年07月24日 6時49分 (#3656806)

    その3つがはっきりしてないと何とも言えないな

    ここに返信
    • by Anonymous Coward

      「最低時給を上げろ」という主張に、
      「適切な勤務時間の奴だけ」「仕事量が十分な奴だけ」という条件が付いてるのを見た覚えはないが。

  • by Anonymous Coward on 2019年07月24日 9時47分 (#3656892)

    結局財布には出せる上限があるから、時間短縮=雇わないで帳尻合わせましょうって、それをみんな懸念してる訳でやっちゃだめでしょ・・。

    ここに返信
    • by Anonymous Coward

      雇い辞めは困るが、労働時間の短縮は歓迎すべきでしょ。もっと給料が欲しけりゃ兼業すりゃいいだけだし。時給が低いと根本的な問題が解決されないから、この方向性で正しい。

      • by Anonymous Coward

        週60時間がそもそも多いよね。そして、選挙事務員というのが具体的にどんな仕事かしらんけど年収$36000は日本の平均を上回っている。アメリカは知らん。
        時間減るなら御の字じゃん。

        • by Anonymous Coward

          部分で話せばそうだけど、トピック内容から言えば「帳尻合わせ」をしようとしているので、労働に対する必要時間は考慮されてないんじゃないかな・・労働内容が時間に見合っていれば良いけど、そうじゃないなら地獄でしかない=辞める=でも金額上げられないので雇えないのジレンマ。
          #あ、綺麗に体現してるじゃん

          • by Anonymous Coward

            その問題点に気付けるのであれば実施することの意味は大いにあるでしょ。
            win-winな対処のノウハウがたまるなら提案に説得力も増すし。

          • by Anonymous Coward

            別に他の人間を雇わないとも人個も言われて居ないし、選挙ならば業務自体を減らす事も出来るよな。

          • by Anonymous Coward

            必要時間が考慮されてない?どういうこと?
            労働力足りなきゃもっと人を雇えばいいだけでは。
            内容が時間に合ってないってのも全く意味不明。割に合わないと思ったら別の仕事探せばいいだけでは。
            現状時給$15の選挙事務員という職を探すのはむつかしいんだと思うけど。
            単に自分の境遇を投射して文句言ってるだけ?

  • 周りが低いのに自分とこだけ上げる理由がないじゃん。

    ここに返信
    • by Anonymous Coward

      これ、アマゾンのペゾスがやったのとまったく同じことなので、「え、どの口でペゾス非難するの?」というツッッコミどころはあると思う。
      もうだいぶ昔だが社民党が財政難で職員のクビ切ったみたいなニュースもあったな。

  • ただの知識不足で、バブルの頃散々アメリカと日本の労働環境比較されたのに、まだ憧れてアメリカに習った奴隷労働環境にしろと言うまったく主義と逆の主張をする左翼がいる。自分の首を閉めることになるのに不思議だ。

    ここに返信
    • アメリカに習う左翼ってそもそも左翼なのか?
      てーかひたすらアメリカに倣い続けてんのって安倍ちゃんとこの政権やん。
      首相は左翼と言いたいのなら反対はしない。

      • by Anonymous Coward

        アメリカに倣い続けてるならアメリカ様に定めていただいた憲法も護持しろよ。

    • by Anonymous Coward

      それ知識が前世期で止まっていて、今やアメリカ人は、平均だと日本人よりも長く働いている。
      https://data.oecd.org/emp/hours-worked.htm [oecd.org]

      日本の問題は、プロパーの男性ばかりが突出して長時間労働していることのような。

  • by Anonymous Coward on 2019年07月24日 20時49分 (#3657479)

    最低賃金1500円を掲げながら機関紙の配達を時給120円でやらせてる政党が日本には存在する

    「減らない年金」提言=最低賃金1500円目標-共産公約
    https://www.jiji.com/jc/article?k=2019062101228&g=pol [jiji.com]

    時給120円? 最低賃金以下の手当で働く「共産党」の“赤”字事情
    https://www.dailyshincho.jp/article/2015/11190905/?all=1 [dailyshincho.jp]

    ここに返信
    • by Anonymous Coward

      宗教団体に対する労働基準法の適用(昭27.2.5基発49号)
      (イ) 宗教上の儀式、布教等に従事する者、教師、僧職者等で修行中の者、信者であって何等の給与を受けず奉仕する者等は労働基準法上の労働者ではないこと。

      • by Anonymous Coward

        なつかしのマハーポーシャ商法ですな

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「科学者は100%安全だと保証できないものは動かしてはならない」、科学者「えっ」、プログラマ「えっ」

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