OJYOの日記: いろいろ
たいていの人は退屈すぎる日常に色を添えるために恋愛するんだと、知っている。
さて今日は結構かなり疲れていたらしい。でも体力的なものではない、精神的な方。途中イラついてしかたのない時間があった。
怒ってもいいですか?
ノートパソコンのキーボードで数値入力させるんじゃねぇ、ゴルァ!
しかもいつものことながら、8ページ打たなくちゃいけないデータ、2ページそこそこが終わったぐらいの時に、「終わった?」。
てめぇ、テンキー用意してから言え!
こないだは、午前中いっぱいかかってやっとこさ2シリンジ定量したのに、「今日中にあと4シリンジいけるかな?」、ってどーいう計算してるの?
かなりゆったりした職場なはずなんだけどねぇ。やっぱり派遣ストレス溜めてるのかしら?
というわけで、またもや考えてみた。「派遣と社員さんってどこが違うんだろ?」
こういう仕事するたびに考えてみるのだが、前の職場でメモったノートはどっかいってしまった。
まず、配置転換がない。その仕事のために用意された人員だから、もし仮に合わなかったりしても、こちらの都合を考慮して組み直してくれるなんてことはない。
それと福利厚生が限られる。
残業が少ない。
仕事内容についてはわからない。前はこんな仕事を社員の人がやっていたのだろうか?
でも今日ちょっと思った。立場が違うことに甘えているのは社員の方。
「派遣って……」っていう社員側の愚痴をよく目にするけど、あたしはそんな派遣の人に会ったことない。
考えてみればあたりまえ。いつでも首切られる立場なんだから、そんなちゃらんぽらんな仕事できるわけないわよ。
っちゅーわけで私が見てきたのは社員と同等もしくはそれ以上に真面目にけなげに働く娘ばかり。
そういういい加減な仕事や派遣会社でも真面目に働いちゃう国民性みたいなものが、よりいっそう巨視的な事態を悪くしているように感じられる。
あーあ。こんな仕事でこんな職場で正社員になりたくないけど、社員だったらもっと楽できるのにと思うよ。
そりゃ確かに残業しなきゃなんないし、責任は重くなるかもしんないけど、立場の違いがなくなるからもっと仕事でも素のままの自分でいられるし、今日はダルいなと思ってもダルいなと思って仕事できるし、ヤな仕事イヤだっても、こうしたいこうして欲しいっても言えるし。
あたしにはそっちの方がずっといい。
8時間ぶっつづけのキンチョー&監視と、12時間のダルダルと、どっちがいいですか?
それから。
自分の責任にしないための言い方が嫌い。
どうして「~なので代わってもらえませんか?」「私はこう思う/こうしたいんですが、皆さんはどうですか?」って言えないんだろう。
「代わります?」じゃなくて「代わってください」でしょ? 日本人の皆さん。どうして自分の意向を相手の意向のようにボカすんですか? そうして自分の責任を回避するんですか?
いやらしい言い方。