koufuuの日記: 棒茄子
日記 by
koufuu
昨日(6日)に棒茄子が出た。
うちの会社は、年度の業績に対応する棒茄子は、冬と翌年度の夏にでる。ここで問題になるのは、冬の時点では、年度の業績が確定していないと言うことだ。そこで、冬は、業績が平均的だった場合の年間某茄子の半額が支給されることになっており、業績確定後の翌年度夏に差額が支払われることになっている。
そんな訳で、冬の棒茄子は有る意味、定額である。ちなみにおいらの場合は2.8ヶ月なので、ベースになる月給が安いと言うことを除けば、この不景気の最中に出ている方だろう。
で、さらに、予想外の臨時収入が。 5月21日の日記にも書いていたが、今年から裁量労働制となり、残業手当が出なくなった。おかげで年収減が確定的と思っていたのだが、人事部がまずいと思ったのかどうか、差額相当分が支給されていた。これでも人事部からは「試算では8000円の年収減になって申し訳ない」という話らしい。…、いや、今年は残業をあまりしてないので、時給に換算すると大幅アップなのでいいっすよ、別に。と内心思いつつ。しかし、これだけ貰ってしまっては、給料分働いていないと言われかねんな。。。来週からはもちっとまじめに働こう、って別に今までだって手を抜いていた訳ではないが。単に、去年は120%で働かされていたのを、今年は100%に抑えていただけで。
そんなわけで、合わせると、いきなり額面が7桁もあって驚いたり。
で、さっそく、新しい靴を買ってきた。古い靴はええ加減買い換えたかったのだよ。デジカメも買おうかと思ったが、やっぱり止めた。無駄遣いは控えないと。(←小学生の小遣いじゃあるまいし)
うちの会社は、年度の業績に対応する棒茄子は、冬と翌年度の夏にでる。ここで問題になるのは、冬の時点では、年度の業績が確定していないと言うことだ。そこで、冬は、業績が平均的だった場合の年間某茄子の半額が支給されることになっており、業績確定後の翌年度夏に差額が支払われることになっている。
そんな訳で、冬の棒茄子は有る意味、定額である。ちなみにおいらの場合は2.8ヶ月なので、ベースになる月給が安いと言うことを除けば、この不景気の最中に出ている方だろう。
で、さらに、予想外の臨時収入が。 5月21日の日記にも書いていたが、今年から裁量労働制となり、残業手当が出なくなった。おかげで年収減が確定的と思っていたのだが、人事部がまずいと思ったのかどうか、差額相当分が支給されていた。これでも人事部からは「試算では8000円の年収減になって申し訳ない」という話らしい。…、いや、今年は残業をあまりしてないので、時給に換算すると大幅アップなのでいいっすよ、別に。と内心思いつつ。しかし、これだけ貰ってしまっては、給料分働いていないと言われかねんな。。。来週からはもちっとまじめに働こう、って別に今までだって手を抜いていた訳ではないが。単に、去年は120%で働かされていたのを、今年は100%に抑えていただけで。
そんなわけで、合わせると、いきなり額面が7桁もあって驚いたり。
で、さっそく、新しい靴を買ってきた。古い靴はええ加減買い換えたかったのだよ。デジカメも買おうかと思ったが、やっぱり止めた。無駄遣いは控えないと。(←小学生の小遣いじゃあるまいし)
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