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あと、僕は馬鹿なことをするのは嫌いですよ (わざとやるとき以外は)。-- Larry Wall
自称「鬱病」は、周囲の迷惑 (スコア:0, フレームのもと)
傷つきやすい方はこれ以上読まないでもらえると嬉しいです。
私の経験から言うと、周辺の迷惑度を考えたら
自称鬱病な方は(真実であれ詐病であれ)速やかに自殺してくれる方が
まだ迷惑を長引かせないだけありがたいです。
連中は「鬱病だ」ということを自分に対する言い訳にしてて、何でもしていいと思っている。
何でも許されると思っている。
鬱病であるということを自我を傷つけないですむ繭にしている。
「鬱病」を利用して、甘やかされる状態に居続けようとする。
生きるか死ぬかの甘えが許されない戦場に放り込まれない限り、彼らは永遠に鬱病ですよ。
鬱病の人にがんばれと励ますと自殺に追い込まれる、という話を聞いて以降、
できるだけ「がんばれ!」と言うようにしています。
本当に申し訳ないんですが。
Re:自称「鬱病」は、周囲の迷惑 (スコア:5, すばらしい洞察)
あなたは人を苦しめるのが好きなだけです。
職場に鬱病メーカーはいませんか? (スコア:5, 興味深い)
仕事量も多いしクレーマーも多いし精神的にかなり厳しい部署で、業務が原因かなぁと思っていたのですが、ある中間管理職が異動してからぴたりと休職者がいなくなったんですよ。
で、そこの部署の知り合いとかにきいたら、その中間管理職は毎年、気に入らない職員を一人見つけて些細なことでしつこくしつこく責めつづけ、ほかの職員の前で怒鳴りつけたりしていたとのこと。
そういうことをされるから毎年のように求職者が出たり退職者が出たりしていたんですねぇ。
敵は前面だけでなく、後ろにもいて、精神的に追い詰められていったんでしょう。
で、その中間管理職ですが、おそらくスポーツ枠で採用です。他の管理職からは仕事があまりできないのでテキトーにしか相手にされていませんでした。地域のうわさでは、金遣いが荒くて自宅を売り払って転居しているらしいし、金融機関の窓口で『金を貸せ』と騒いでいたらしい。そんなやつでも犯罪を起こしてないから首にならないんだよなぁ。
組織の人員って定員は決まっていて一人一人が期待された能力を発揮できないと、他の職員に負担がかかります。個人の感情で職員を病気に追い込むなんていうのは、はなはだ迷惑なことです。こういう職員こそ隔離して日勤教育でもしたほうがいいと思うのですが、どうでしょうね。