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500時間働かせようとも残業代さえきっちり払えば（過労死させない限り）オッケー、という日本の労働法制のほうが問題のような気がします。
「24時間働けますか」というブラックＣＭもありましたし、労働時間の総量規制が必要なのかも
「24時間戦えますか」だぜ。
ウルトラマン「三分なら…」
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日本発のオープンソースソフトウェアは42件 -- ある官僚
ノミネート理由 (スコア:2, すばらしい洞察)
こんなものを評価基準にしていいのだろうか。
なんか適当な気がする。
＞パワハラ、セクハラ、残業代未払い、長時間労働、派遣差別、偽装請負･･･
＞日本の労働環境はいまますます悪化の一途をたどっています。
と言っているのだから、こうした要件についてしっかり統計を取って、
評価すべきじゃないのか。
そいうことをする能力がないのなら、こんな企画は止めるべきでは。
ブラックに載せられたくなかったら協賛金を払えとか
やりそうな雰囲気がプンプンする。
マスコミを利用して名前を売りたいだけじゃないのかな。
Re: (スコア:0)
500時間働かせようとも残業代さえきっちり払えば（過労死させない限り）オッケー、という日本の労働法制のほうが問題のような気がします。
「24時間働けますか」というブラックＣＭもありましたし、労働時間の総量規制が必要なのかも
Re: (スコア:0)
「24時間戦えますか」だぜ。
Re:ノミネート理由 (スコア:4, おもしろおかしい)
ウルトラマン「三分なら…」
らじゃったのだ