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Googleは従業員に会社の提供する選択肢からソフトとハードを選ばせる社策を既に実践しており、
自分で選択・管理する方が効率いいのは当たり前なんでは。 制限のきついところは、社員個別にリテラシを確認したり面倒みたりするのが難しいから、レベルの低いのに合わせて規則を作っているだけでしょう。
# うちはわりと自由。もちろんウイルス対策ソフトウェアなんて入れていない。
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ソースを見ろ -- ある4桁UID
自分で管理派 (スコア:-1, フレームのもと)
自分で選択・管理する方が効率いいのは当たり前なんでは。 制限のきついところは、社員個別にリテラシを確認したり面倒みたりするのが難しいから、レベルの低いのに合わせて規則を作っているだけでしょう。
# うちはわりと自由。もちろんウイルス対策ソフトウェアなんて入れていない。
Re: (スコア:0)
100人未満の中小のソフトハウスなんて、そういうところ多いよ
「ウイルス対策ソフトを入れても完全に対策できるわけではない
だから、ウイルス対策ソフトを入れても意味はない」
私が、以前在籍していた会社の役員の弁です。
Re: (スコア:2, すばらしい洞察)
ウィルスに感染した場合に、かかる責任が多少軽くなるからでです。
ウィルスチェックソフトをインストールする事は「馬鹿にでも解るウィルス対策」です。
ブラウザの設定を適切に行うだとか怪しいメールは開かないとかは、馬鹿には解りません。
ですから、ウィルスに感染した時に「ウィルスチェックソフトが効かなかったなら仕方ないよね」と責任逃れするために、インストールは必要なんです。
なぜウイルスチェックソフトを入れるかというと (スコア:0)
うっかり踏んじゃったときにアラートを出すためだよ
........アラートがでない時?
その上司と一緒にクビにすりゃいいんじゃないの
.......つか、今でもあるんだろうか、そんな職場........