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技術職の待遇改善が必要 (スコア:5, すばらしい洞察)
まずは、技術職の給与を見直し、生涯賃金が一般職と同等、もしくは上に設定し
一般職に振り回されない体制を作ることができれば改善できるのではないでしょうか？
#金がすべてかという意見があるかもしれませんが、一番わかりやすいパラメータですので改善が必要でしょう
#あと、デスマーチを招いた案件を持ってきた担当者はそれなりのペナルティを
Re: (スコア:4, 興味深い)
企業としては、技術者はほっといてもどうせ他の職種につけないんだから、低賃金でも今の職種に甘んじてくれるだろう、って感じじゃないんですかね。
Re: (スコア:0)
で 底をついたら、どうするんでしょうかね？
アウトソースたって、足元みられりゃーふっかけられるだろうし
＃いなくなってから だと 遅いんだけどね
Re: (スコア:0)
というような、中長期的なビジョンを持てない企業が増えた、というのが大きいのではないかと。
まぁ、それもただ単に「上が無能だから」というわけではなくて、いかに短期的に業績を上げて、株主…というよりはデイトレイダーを満足させるか、というのが至上命題になってる背景があるわけでしょうが。
Re:技術職の待遇改善が必要 (スコア:0)
デイトレーダーは業績にはまったく興味ありません。
逆に、業績の影響を受けるときは様子見するのが流儀。
短期的な業績にやいのやいのするのは、もう少し投資スパンが長く、
トレーダーとは違う基準で動いています。