「厚生労働省、「65歳までの雇用義務付け」を提言」記事へのコメント

悪夢の５年間

[Anonymous Coward]

現在は60歳で定年を迎えるわけですが、
これがある年から65歳定年制になった場合、
その年から5年間、定年で辞める人が全くいないことになります。

もちろん自主退職する方もおられるでしょうが、
年金を受給できる年齢になるまでのことを考えると、
継続して勤務する人が多いでしょう。
（だから定年を延ばすのだし）

ではこの5年間、企業の採用活動はどうなるでしょう？

……就職氷河期より上の言葉を考えないと。
就職ダイヤモンドダスト？

Re:

[Anonymous Coward]

国立大学では既に定年引き上げが行われています．
１年おきに２歳引き上げるような感じで５年連続で退職者が出ないようなことは
していません．

＃ 東大が６０歳から６５歳に引き上げたので他も一斉に上げてしまいました．
＃ この件，文句言いたい人はたくさんいるはず．
＃ 老人どもが大学運営してるからなぁ．．．

Re:

[Anonymous Coward]

以前は東大だけ60歳定年で他の多くの国立大学は65歳というのだったかと思います。
まぁ東大のせんせーは定年後大抵どこかほかの大学に行けるので60歳定年でポストを下にさっさと渡したほうがよいのでしょう。
#と思っています。

Re:悪夢の５年間

[Anonymous Coward]

確かに東大は６０でした。他は６３とかが多かったんですが、
東大６５にしたらみんな６５まで増やしてますよ。