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当方、某研究所で研究開発をしております。上司からはかなりハードルの高いことを要求されてますが、研究開発なんてハードル高くて当たり前ですし、やりがいはあるし、会社もちゃんと申請した残業時間分の残業代をきちっと払ってくれます。ただ、問題は労働組合なのです。月40時間以上の残業が続くと、上司が厳重注意されてしまい、結果的にこちらに圧力がかかるのです。組合に、40時間超えの申請書を提出すればなんとかなるのですが、この申請書に記入する理由欄には緊急度の高いことを書かなければなりません。しかし、皆さんご存知の通り研究開発ってのは1年～数年オー
>会社もちゃんと申請した残業時間分の残業代をきちっと払ってくれます。>ただ、問題は労働組合なのです。月40時間以上の残業が続くと、上司が厳重注意されてしまい、結果的にこちらに圧力がかかるのです。
労働組合がないと残業代キッチリ払ってもらえないってわかってます？あるから経営者はちゃんとお金払うんですよ。なければすっとぼけますよ。日本だとあなたが当たり前にもらえると思ってる残業代（たぶん法定より高いでしょ？）も労働組合が会社と協定したからもらえてるんですよ。会社としては払うとしても法定賃金で構わないわけだから。
残業時間に制限があるのは、働き過ぎで突然ポックリ死んじゃう人がいるんですよ。予兆がないのにポックリ逝っちゃっう人、結構いるんです。人間はやはり生き物なので、限界というものがあるんでしょうね。
あとワークライフバランスというお題目があるので、会社側もそれにに協力せざるえません。給料を上げない代わりに時短・休暇取得をやっていきましょうという交渉を労働組合としてますからね。（たぶん、サービス残業する分には会社は見て見ぬ振りでしょうね。お金払いたくないから。 あくまでも勝手にやっているというスタンス）
概ね同意だけど一つだけ。
> （たぶん、サービス残業する分には会社は見て見ぬ振りでしょうね。お金払いたくないから。> あくまでも勝手にやっているというスタンス）
最近はサービス残業や持ち帰り残業でも労災認定されるケースが出てきているので、まともな会社は見て見ぬ振りなどというエエカゲンなことはしていません。
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計算機科学者とは、壊れていないものを修理する人々のことである
時間を気にせず働きたい (スコア:3, 興味深い)
当方、某研究所で研究開発をしております。上司からはかなりハードルの高いことを要求されてますが、
研究開発なんてハードル高くて当たり前ですし、やりがいはあるし、会社もちゃんと申請した残業時間分の残業代をきちっと払ってくれます。
ただ、問題は労働組合なのです。月40時間以上の残業が続くと、上司が厳重注意されてしまい、結果的にこちらに圧力がかかるのです。
組合に、40時間超えの申請書を提出すればなんとかなるのですが、この申請書に記入する理由欄には緊急度の高いことを書かなければなりません。
しかし、皆さんご存知の通り研究開発ってのは1年～数年オー
Re:時間を気にせず働きたい (スコア:1, すばらしい洞察)
>会社もちゃんと申請した残業時間分の残業代をきちっと払ってくれます。
>ただ、問題は労働組合なのです。月40時間以上の残業が続くと、上司が厳重注意されてしまい、結果的にこちらに圧力がかかるのです。
労働組合がないと残業代キッチリ払ってもらえないってわかってます？
あるから経営者はちゃんとお金払うんですよ。なければすっとぼけますよ。
日本だとあなたが当たり前にもらえると思ってる残業代（たぶん法定より高いでしょ？）も
労働組合が会社と協定したからもらえてるんですよ。会社としては払うとしても法定賃金で
構わないわけだから。
残業時間に制限があるのは、働き過ぎで突然ポックリ死んじゃう人がいるんですよ。
予兆がないのにポックリ逝っちゃっう人、結構いるんです。
人間はやはり生き物なので、限界というものがあるんでしょうね。
あとワークライフバランスというお題目があるので、会社側もそれにに協力せざるえません。
給料を上げない代わりに時短・休暇取得をやっていきましょうという交渉を労働組合と
してますからね。
（たぶん、サービス残業する分には会社は見て見ぬ振りでしょうね。お金払いたくないから。
あくまでも勝手にやっているというスタンス）
Re: (スコア:0)
概ね同意だけど一つだけ。
> （たぶん、サービス残業する分には会社は見て見ぬ振りでしょうね。お金払いたくないから。
> あくまでも勝手にやっているというスタンス）
最近はサービス残業や持ち帰り残業でも労災認定されるケースが出てきているので、
まともな会社は見て見ぬ振りなどというエエカゲンなことはしていません。