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※ただしPHPを除く -- あるAdmin
はてなの人材収集能力 (スコア:1, すばらしい洞察)
以前、某氏と話していたのだけど、「下手に求人広告を流すくらいだったら、ネットで日記とかで面白いことをやっている人をスカウトしたほうが良いよね。日記ならごまかしも利かないし、キャラクタもわかるし」という話をしていて、はてなの行動ってまさにそう
Re:はてなの人材収集能力 (スコア:0)
意味わからずに使ってるでしょ?