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就職氷河期の世代の生涯賃金が体よく抑えられるのであった
どうせ氷河期は旧態依然の大企業を除けばまともに昇給してないし、専門性を身に着けていれば年功制度なんてなくなる方がワンチャンあるくらいだろ。
まともな職歴のない氷河期負け組はどっちに転んだところで人生終わりだ。
> 専門性を身に着けていれば年功制度なんてなくなる方がワンチャンあるくらいだろ。
ワンチャンあるのは全体のどの位かな?パレート的には全体の2割って事になるんだろうが。
まあ自分にワンチャンあるって思うのは個人の勝手だからねえ。
その2割が初任給に毛が生えたような給料で定年まで使い潰されるよりはマシじゃね?
2割のエリートが給料原資の8割を持ってくのが成果主義だよ。エリートをクズよばわりしてはいかんな。「あなたとは違うんです」って言われそうじゃない?
「平等に絶対的に幸せになったことで、相対的幸せ(=格差、特権意識)が無くなった問題を解消したのがこの20年間」ってやつか
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吾輩はリファレンスである。名前はまだ無い -- perlの中の人
こうやって (スコア:0)
就職氷河期の世代の生涯賃金が体よく抑えられるのであった
Re: (スコア:0)
どうせ氷河期は旧態依然の大企業を除けばまともに昇給してないし、専門性を身に着けていれば年功制度なんてなくなる方がワンチャンあるくらいだろ。
まともな職歴のない氷河期負け組はどっちに転んだところで人生終わりだ。
Re: (スコア:0)
> 専門性を身に着けていれば年功制度なんてなくなる方がワンチャンあるくらいだろ。
ワンチャンあるのは全体のどの位かな?
パレート的には全体の2割って事になるんだろうが。
まあ自分にワンチャンあるって思うのは個人の勝手だからねえ。
Re: (スコア:0)
その2割が初任給に毛が生えたような給料で定年まで使い潰されるよりはマシじゃね?
Re: (スコア:0)
2割のエリートが給料原資の8割を持ってくのが成果主義だよ。
エリートをクズよばわりしてはいかんな。
「あなたとは違うんです」って言われそうじゃない?
Re: Re: こうやって (スコア:0)
「平等に絶対的に幸せになったことで、相対的幸せ(=格差、特権意識)が無くなった問題を解消したのがこの20年間」ってやつか