「日本のエレクトロニクス関連エンジニアの平均年収は700万円」記事へのコメント

意欲

[Anonymous Coward]

上の仕事は向いてないから、もっと下の仕事やりたいって直訴したら、「向いてないのは承知してるが、お前の待遇ではやらせられない。会社の利益のためには、そういう仕事は協力会社の人や低学歴の人にやらせるものだ」っていうようなことをオブラートに包んで伝えられたのを思い出しました。
会社の分け前とか役割ごとの単価とかの裏の部分は置いといて、プロジェクトの表の、作っていくような部分については、各々どんな仕事が向いているか等々を考慮して、もっと柔軟に組織出来れば、士気も上がると思うんだけどなあ。
というか、こういうこと考えてる人間が、まさにその裏の部分の一部（ごくごく一部だけれども）を担う立場に居る時点で、何かが間違ってると思うんだよなあ。

Re:

[chitta (20523)]

「おまえがやったら協力会社の２倍の生産性のでやらないといけないんだからな」
と、オブラートにも包まずに言われるよ。

結局は、安い単価の人ができる仕事＝安い単価の人に向いている仕事、なのですよ。

・協力会社の納品物の良し悪しが判断できる
・ものづくりについて担当者と対等に話ができる
でよいと思ってます。私は。

Re:意欲

[Anonymous Coward]

でも、単価半分の所に出すと品質1/5(*)とかザラだからねぇ‥‥‥。

*: コードの保守性がクソとか、資源を解放しない(librahack)とか

Re:

[Anonymous Coward]

そういうのは、言われなければわからないので、というか、言われなければやらない（長期間コード見る訳じゃないのに保守性なんてかんがえてられっか、みたいな）
それを適当に済ませているのは親請けの問題なんじゃないかと最近思う。

Re:

[Anonymous Coward]

この例では「そういう問題にならない様にするのがお前の仕事」って事だがな。