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独立行政法人化以降、年6％自動で大学への交付金が減るってんだから…。
人材に関してはちゃんとした人件費が出せない科研費は交付金の代わりにはならないし。「選択と集中」って総額減らす言い訳にしかなってないし…。＃通常はインセンティブ（誘因）に使われる成果主義報酬が＃人件費総額抑制の言い訳に利用されて意欲が沈滞する日本企業と同じく。
雇用の総数が減ってる上に、年期契約の非正規ばかりだし…。予算不足で助手が減員されて助手の数が教授の数の半分なんて大学もあると聞いたし。＃雑用だらけなのに研究成果で評価と言われて、同じ年契約なら雑用がない分マシと＃国立
>年6％自動で大学への交付金が減るってんだから…。
毎年1%削減です．さすがに毎年6%なんぞ減らされたら終わってます．
>毎年1%削減です．
事務費とか減らせないだろうし、他も減らせない結果、研究費が減る。
でもって、「1/3を科研費などお金を得るための書類書き、1/3を大学内外の事務仕事、1/3を大学講義」 [srad.jp]だそうだから、1/1の1%は1/3の3%ということになりますね。
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ナニゲにアレゲなのは、ナニゲなアレゲ -- アレゲ研究家
投資を押さえれば成果も減るのは自然。 (スコア:5, 興味深い)
独立行政法人化以降、年6％自動で大学への交付金が減るってんだから…。
人材に関してはちゃんとした人件費が出せない科研費は交付金の代わりにはならないし。
「選択と集中」って総額減らす言い訳にしかなってないし…。
＃通常はインセンティブ（誘因）に使われる成果主義報酬が
＃人件費総額抑制の言い訳に利用されて意欲が沈滞する日本企業と同じく。
雇用の総数が減ってる上に、年期契約の非正規ばかりだし…。
予算不足で助手が減員されて助手の数が教授の数の半分なんて大学もあると聞いたし。
＃雑用だらけなのに研究成果で評価と言われて、同じ年契約なら雑用がない分マシと
＃国立
そんなに減ってたまるか (スコア:2, 参考になる)
>年6％自動で大学への交付金が減るってんだから…。
毎年1%削減です．
さすがに毎年6%なんぞ減らされたら終わってます．
Re:そんなに減ってたまるか (スコア:1)
>毎年1%削減です．
事務費とか減らせないだろうし、他も減らせない結果、研究費が減る。
でもって、「1/3を科研費などお金を得るための書類書き、1/3を大学内外の事務仕事、1/3を大学講義」 [srad.jp]だそうだから、1/1の1%は1/3の3%ということになりますね。